Zoekresultaten

381 - 390 van de 14166 resultaten voor: node onderneming arbo vertrouwenspersoon vertrouwenspersoon ongewenst gedrag 12 effecten

Gedragscode: niet verplicht, wel raadzaam!

Nieuws
Datum van inzending: 
15 juni 2026

... gezet door het wetsvoorstel voor een verplichte gedragscode ongewenst gedrag. Ook al wordt het niet verplicht, het is wel raadzaam om een ... biedt bij gevallen van ongewenst gedrag (denk aan een vertrouwenspersoon of klachtencommissie (tool) ); bij wie werknemers ...

Gedragscode: niet verplicht, wel raadzaam!

Nieuws
Datum van inzending: 
15 juni 2026

... gezet door het wetsvoorstel voor een verplichte gedragscode ongewenst gedrag. Ook al wordt het niet verplicht, het is wel raadzaam om een ... biedt bij gevallen van ongewenst gedrag (denk aan een vertrouwenspersoon of klachtencommissie (tool) ); bij wie werknemers ...

Het verschil: VOO en VPI

Nieuws
Datum van inzending: 
09 april 2019

Veel organisaties hebben een vertrouwenspersoon ongewenst gedrag of ongewenste omgangsvormen (VPOO) in dienst. Hiernaast bestaat echter ...

Het verschil: VOO en VPI

Nieuws
Datum van inzending: 
09 april 2019

Veel organisaties hebben een vertrouwenspersoon ongewenst gedrag of ongewenste omgangsvormen (VPOO) in dienst. Hiernaast bestaat echter ...

Leefstijlprogramma’s op werkplek geen effect

Nieuws
Datum van inzending: 
13 juni 2014
Het is niet bewezen dat leefstijlprogramma’s op de werkplek ook echt het gewenste effect hebben. Ook is er geen hard bewijs dat dit soort programma’s rendabel zijn en dat de voordelen opwegen tegen de kosten die gemaakt moeten worden. Dat zou blijken uit nieuw onderzoek in samenwerking met de VU en TNO. Uit recent onderzoek door de Vrije...

Effect no-riskpolis arbeidsbeperkten moet omhoog

Nieuws
Datum van inzending: 
14 september 2018
De no-riskpolis is één van de instrumenten om werkgevers over de streep te trekken iemand met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. Werkgevers blijken echter onvoldoende op de hoogte zijn van het bestaan van de regeling. Dat blijkt uit een onderzoek naar het effect van de no-riskpolis. In een kamerbrief heeft minister Koolmees van het...

Effect no-riskpolis arbeidsbeperkten moet omhoog

Nieuws
Datum van inzending: 
14 september 2018
De no-riskpolis is één van de instrumenten om werkgevers over de streep te trekken iemand met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. Werkgevers blijken echter onvoldoende op de hoogte zijn van het bestaan van de regeling. Dat blijkt uit een onderzoek naar het effect van de no-riskpolis. In een kamerbrief heeft minister Koolmees van het...

Effect no-riskpolis arbeidsbeperkten moet omhoog

Nieuws
Datum van inzending: 
14 september 2018
De no-riskpolis is één van de instrumenten om werkgevers over de streep te trekken iemand met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. Werkgevers blijken echter onvoldoende op de hoogte zijn van het bestaan van de regeling. Dat blijkt uit een onderzoek naar het effect van de no-riskpolis. In een kamerbrief heeft minister Koolmees van het...

Plannen voor 2024 10.3 Effect van de coronacrisis

Artikel
Publicatiedatum: februari 2024
Product: 
OR & Medezeggenschap, Organisatie & Leidinggeven, Onderneming & Arbo
Rubriek: 
Bezoek van de Arbeidsinspectie
Vanzelfsprekend heeft de coronacrisis effect gehad op het werk van de Arbeidsinspectie. Nieuwe werkwijzen Arbeidsinspectie De coronacrisis heeft binnen veel organisaties impact gehad op de manier van werken. Zo ontdekten veel werkgevers dat een hoop werk goed vanuit huis gedaan kon worden. Dat is vanzelfsprekend een ander verhaal als het gaat om...

Plannen voor 2022 10.3 Effect van de coronacrisis

Artikel
Publicatiedatum: januari 2022
Product: 
Onderneming & Arbo
Rubriek: 
Nederlandse Arbeidsinspectie
Vanzelfsprekend heeft de coronacrisis effect gehad op het werk van de Arbeidsinspectie. De werkgever moet ervoor zorgen dat zijn werknemers veilig en gezond kunnen werken, ook in een wereldwijde pandemie. De coronacrisis heeft u als arboprofessional ongetwijfeld flink wat werk bezorgd. 10.3.1 Werken op locatie Werkten de werknemers in uw...