Zoekresultaten
41 - 50 van de 42597 resultaten voor: node onderneming arbo diversiteit en inclusie wettelijke kaders 43 handicapchronische ziekte
... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... lijkt echt iets te zijn voor het grootbedrijf. 43% denkt daar op dit moment over na, tegen slechts 3% van het klein-mkb. De ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... lijkt echt iets te zijn voor het grootbedrijf. 43% denkt daar op dit moment over na, tegen slechts 3% van het klein-mkb. De ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... lijkt echt iets te zijn voor het grootbedrijf. 43% denkt daar op dit moment over na, tegen slechts 3% van het klein-mkb. De ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... lijkt echt iets te zijn voor het grootbedrijf. 43% denkt daar op dit moment over na, tegen slechts 3% van het klein-mkb. De ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
... te brengen met de goede bedoelingen, zorgt u ervoor dat diversiteit en inclusie in alle onderdelen van de loopbaan een plaats hebben. Volgens ...
... niet te wijzigen Als werknemers ziek zijn, heeft uw onderneming een loondoorbetalingsplicht van maximaal 104 weken (twee jaar). In ... maar vaak wordt in het eerste ziektejaar 100% doorbetaald en gaat dit voor het tweede ziektejaar omlaag naar het wettelijk minimum van ...
... invulling van het lenteakkoord van VVD, CDA, D66, GroenLinks en ChristenUnie, die vlak voor Hemelvaartsdag uitlekte. Wel loopt het ... Verdient een werknemer meer dan € 150.000? Dan betaalt uw onderneming als werkgever tijdelijk 16% extra belasting over het salaris boven ...
... groep inhoudingsplichtigen samenwerking Een onderneming kan ook een beschikking van de Belastingdienst krijgen voor een ... werknemer betaalt mogelijk onder de RVU-regeling valt en of je dus wel of geen pseudoheffing RVU moet betalen? Neem dan voordat je de ...
Er komt bij de ziekteverzuimrapportage dus ook een wettelijke verplichting kijken: alleen als u alle verzuimgegevens consequent ... met de arbodienst, een zieke werknemer zo snel mogelijk en verantwoord weer aan het werk te krijgen. Uitdrukkelijk gaat het hier om een ...
... de werkplek Hierna komen voorbeelden van vergoedingen en verstrekkingen aan bod die in de praktijk vaak als eindheffingsloon worden ... op voorraad aanschafkosten Stel dat uw onderneming als extra beloning in bepaalde situaties een VVV Cadeaubon geeft ...