Zoekresultaten
41 - 50 van de 42574 resultaten voor: node or medezeggenschap conflicten aanpakken en oplossen gevolgen werk 41 werkstress
... om problemen aan te kaarten binnen uw organisatie. OR Werkdruk is een probleem dat u samen met de ondernemingsraad (OR) moet aanpakken (zie hoofdstuk 9). Beantwoord de stellingen van het Werkdrukkompas ...
... taken in uw werk. Denk aan een conflict tussen medewerkers oplossen, een slechte beoordeling geven, een medewerker ontslaan, een ... zijn een risicogroep voor beroepsziekten als overspannenheid en burn-out. Neem tijd voor beweging en ontspanning en probeer zo min mogelijk ...
... maatregelen treffen. Deze maatregelen kennen een technische en een mensgerichte aanpak. 1.3.1 Mensgerichte aanpak verschillend ... een leuke baan of een hoog inkomen. Neem dit mee bij het oplossen van knelpunten. Positieve benadering en toezicht aandacht ...
... werkstress in hun organisatie. Ook de ondernemingsraad (OR) heeft een taak om werkstress bij de achterban tegen te gaan. De bestuurder moet beleid voeren op zo veilig en gezond mogelijke arbeidsomstandigheden. Hij moet hierbij beleid opstellen en ...
... werkstress in hun organisatie. Ook de ondernemingsraad (OR) heeft een taak om werkstress bij de achterban tegen te gaan. De bestuurder moet beleid voeren op zo veilig en gezond mogelijke arbeidsomstandigheden. Hij moet hierbij beleid opstellen en ...
leiderschapsstijl vermijden Als u weet hoe conflicten in het werk ontstaan, heeft u ook aanknopingspunten om ze te ... voren die de kans op een conflict verhogen: Taak- en organisatiefactoren: onduidelijke taken en verantwoordelijkheden, complex ... en evalueren van deze factoren, en waar mogelijk het aanpakken ervan, helpt u om conflicten te voorkomen. U kunt daarbij ...
... om na de vakantie hun werk langzaam op te bouwen. Korte en langere onderbrekingen van het werk zijn bedoeld om te herstellen van de ... rol bij communicatie werknemers Veel ondernemingsraden (OR’en) hebben de aanpak van werkdruk als speerpunt. Werkgevers, ...
... is het zaak om het werk langzaam op te bouwen. Korte en langere onderbrekingen van het werk zijn bedoeld om te herstellen van de ... van werkdruk als speerpunt. Werkgevers, arboprofessionals en OR’en doen er daarom goed om bij de aanpak van werkdruk samen op te trekken. ...
... is het zaak om het werk langzaam op te bouwen. Korte en langere onderbrekingen van het werk zijn bedoeld om te herstellen van de ... van werkdruk als speerpunt. Werkgevers, arboprofessionals en OR’en doen er daarom goed om bij de aanpak van werkdruk samen op te trekken. ...
... van het conflict en de mogelijk oplossingsrichtingen kan uw OR het conflict analyseren. Ieder conflict vraagt om een andere oplossing. Als ... Coaching behoort dan tot uw mogelijkheden. Bij inhoudelijke conflicten en situaties waarin beide partijen dreigingen uitspreken naar elkaar ...