Zoekresultaten
411 - 420 van de 45069 resultaten voor: node or medezeggenschap organisatiemodellen veilig en gezond werken wat risicostappenplan
betrokken OR-werk naleving Als lid van de OR ben je betrokken en draag je een bepaalde verantwoordelijkheid. Om die verantwoordelijkheid te ... mee van collega’s, de media en overleg. De OR oefent medezeggenschap uit door zijn eigen visie en plannen. Daarnaast bewaakt hij de ...
fase Softwarebedrijven zijn begonnen met agile werken. Tijdens het ontwikkelen van software bleek door het lange traject vaak dat het eindproduct niet meer voldeed aan de wensen en behoeften van de klant. Tussentijds was het ook niet mogelijk om het proces ...
... van de onderneming uit het oog verliezen. Als u daarbij de medezeggenschap inricht naar het klassieke model uit de tijd dat de Wet op de ... weet u dat het tijd is voor een gedragsverandering binnen de OR: De bestuurder betrekt de OR te laat of niet. De achterban ziet de ...
... gevallen centraal. Hoe gaat u met elkaar om? De kern van medezeggenschap is dat u door het uitoefenen van invloed zorgt voor ... door middel van macht. En dat geldt in het bijzonder als uw OR het moeilijk heeft met uw bestuurder. Misverstand slecht In ...
... naar het werk komen. Ouders die geen vitaal beroep hebben en niet thuis kunnen werken, moeten van hun werkgever opvang regelen voor de ... dat faillissementen en werkloosheid moet tegengaan. OR is juist nu van meerwaarde De OR is op dit moment een belangrijke ...
... naar het werk komen. Ouders die geen vitaal beroep hebben en niet thuis kunnen werken, moeten van hun werkgever opvang regelen voor de ... dat faillissementen en werkloosheid moet tegengaan. OR is juist nu van meerwaarde De OR is op dit moment een belangrijke ...
... naar het werk komen. Ouders die geen vitaal beroep hebben en niet thuis kunnen werken, moeten van hun werkgever opvang regelen voor de ... dat faillissementen en werkloosheid moet tegengaan. OR is juist nu van meerwaarde De OR is op dit moment een belangrijke ...
gespreks-partner De OR is een belangrijke gesprekspartner van de leiding van de organisatie. In veel organisaties zien de bestuurder en het management de OR als een belangrijke en waardevolle (overleg)partij. Om jullie toegevoegde waarde te laten zien, moet je weten wat je wel kunt, mag en zelfs moet doen. 4.2.1 Netwerken invloed ...
... verstandhouding tussen de bestuurder en de ondernemingsraad (OR) is niet altijd vanzelfsprekend. Als de samenwerking tussen OR en bestuurder ... tussen de bestuurder en OR is van belang voor succesvolle medezeggenschap. Ontstaat er een geschil tussen OR en bestuurder , dan is ...
... klacht formaliteit Een veelgehoorde klacht van OR-leden en PVT’ers is dat een adviesaanvraag uit de lucht komt vallen. De OR ... vragen aan de OR of PVT slechts een formaliteit is. Wát de medezeggenschap adviseert, doet er voor de bestuurder eigenlijk niet meer toe ...