Zoekresultaten
411 - 420 van de 20957 resultaten voor: node organisatie leidinggeven hybride leidinggeven 8 fysieke gezondheid thuiswerkplek
... Zij zijn bang dat langer doorwerken gevolgen heeft voor hun gezondheid. Het overheidsbeleid is erop gericht om duurzame inzetbaarheid ... doorwerken. Werknemers die arbeid verrichten met een zware fysieke arbeidsbelasting (tool) zijn daar misschien niet toe in staat. Door ...
... Zij zijn bang dat langer doorwerken gevolgen heeft voor hun gezondheid. Het overheidsbeleid is erop gericht om duurzame inzetbaarheid ... doorwerken. Werknemers die arbeid verrichten met een zware fysieke arbeidsbelasting (tool) zijn daar misschien niet toe in staat. Door ...
... Zij zijn bang dat langer doorwerken gevolgen heeft voor hun gezondheid. Het overheidsbeleid is erop gericht om duurzame inzetbaarheid ... doorwerken. Werknemers die arbeid verrichten met een zware fysieke arbeidsbelasting (tool) zijn daar misschien niet toe in staat. Door ...
... onderzocht EU-OSHA de mogelijkheden voor verbetering van gezondheid en veiligheid op het werk in het licht van de vergrijzing. Naar ... die nachtwerk doen, onregelmatig werken, werk met een hoge fysieke belasting of zware emotionele belasting kunnen misschien niet langer ...
... onderzocht EU-OSHA de mogelijkheden voor verbetering van gezondheid en veiligheid op het werk in het licht van de vergrijzing. Naar ... die nachtwerk doen, onregelmatig werken, werk met een hoge fysieke belasting of zware emotionele belasting kunnen misschien niet langer ...
Als een werkgever in de proeftijd vraagt naar de gezondheid van zijn kersverse medewerker, overtreedt hij daarmee de wet. Alleen ... nauw. Zo mag hij niet vragen naar medicijngebruik of fysieke beperkingen van de kandidaat en ook niet naar de bereidheid van de ...
Als een werkgever in de proeftijd vraagt naar de gezondheid van zijn kersverse medewerker, overtreedt hij daarmee de wet. Alleen ... nauw. Zo mag hij niet vragen naar medicijngebruik of fysieke beperkingen van de kandidaat en ook niet naar de bereidheid van de ...
Als een werkgever in de proeftijd vraagt naar de gezondheid van zijn kersverse medewerker, overtreedt hij daarmee de wet. Alleen ... nauw. Zo mag hij niet vragen naar medicijngebruik of fysieke beperkingen van de kandidaat en ook niet naar de bereidheid van de ...
Als een werkgever in de proeftijd vraagt naar de gezondheid van zijn kersverse medewerker, overtreedt hij daarmee de wet. Alleen ... nauw. Zo mag hij niet vragen naar medicijngebruik of fysieke beperkingen van de kandidaat en ook niet naar de bereidheid van de ...
... Hier volgen de belangrijkste tips voor het effectief leidinggeven aan uw medewerkers, los van hun generatie, leeftijd, loopbaanfase ... en prioriteiten. Benut deze verschillen om een krachtige organisatie te bouwen. Neem uzelf niet als norm. Als iedereen zo zou zijn ...