Zoekresultaten
421 - 430 van de 42648 resultaten voor: node organisatie leidinggeven pitchen en presenteren 3 doel uw pitch of presentatie vaststellen
... gaat het namelijk om de kans dat een gevaar (scenario en effect) kan optreden. Deze onzekerheid is nooit weg te nemen, omdat kans een ... kunt u in onderling overleg vaststellen welke maatregelen uw organisatie moet treffen. 4.5.2 Complex onzichtbaar ...
... heeft deze plichten nodig om zijn taak te kunnen uitvoeren en u waar nodig aan uw jasje te kunnen trekken. Centraal in uw contact met de ... om een goed beeld van de feiten te krijgen. 4.2.3 Administratie- en bewaarplicht controles uitvoeren Op grond ...
inzichten Wilt u de strategie en het proces van het werven en selecteren verbeteren? Begin dan eenvoudig met ... Insights gebruiken Met een grondige data-analyse komt uw organisatie erachter wat de kenmerken en drijfveren zijn van uw beste nieuwe ...
... Kyoto-protocol (1997), het Klimaatakkoord van Parijs (2015) en de jaarlijkse VN Climate Change Conference, oftewel Conference of the ... zijn verder uitgewerkt in het Klimaatakkoord van 2019. 1.3.1 Akkoord van Parijs Veel van de afspraken in het Nederlandse ...
... het kennen. Zorg er daarom voor dat u de visie op coaching en de beleidsmatige keuzes ook vastlegt. Doe dit bijvoorbeeld in een ... jaarlijkse budget. Dit kunt u doen in de begroting van de organisatie of een onderdeel daarvan. Vorm en formulering simpele ...
... Zij zijn een goede graadmeter voor wat er speelt in de organisatie. Daarnaast is het ook belangrijk goede relaties te onderhouden met ... vervullen bij de interpretatie van de financiële cijfers en de informatievoorziening. toezichthouder Uw OR doet er ook goed ...
... kijkt de Arbeidsinspectie naar de aard van het ongeval en de situatie. Gaat het om een meldingsplichtig (en dus ernstig) ongeval, dan ... ongeval komt er niet altijd meteen een inspecteur bij uw organisatie langs. De Arbeidsinspectie zal het telefonisch aan u doorgeven als ...
... vaak lastig om van dat imago af te komen. Reputatie en imago zijn overigens niet hetzelfde. Een reputatie is gebaseerd op feiten, terwijl imago gaat over het beeld dat van uw organisatie bestaat, los van de vraag of dat beeld terecht is of niet. ...
... Als de proeftijd van de werknemer voorbij is en er geen overeenstemming over het ontslag (mogelijk) is, zult u de werknemer ... voordeel van een ontslag via UWV is dat het niets kost en uw organisatie nooit tot het betalen van een vergoeding wordt veroordeeld. Het ...
... Maar concentreert u zich bij voorkeur eerst op één land en niet direct op meer landen (zie hoofdstuk 3). Internationaal ... Uw bestemmingsland heeft ongetwijfeld ook een soortgelijke organisatie. Bijvoorbeeld in België is het Statbel en in Duitsland het ...