Zoekresultaten
451 - 460 van de 44512 resultaten voor: node onderneming salaris werken flexkrachten 7 studenten en scholieren 74 werkervaringsplek
Tijdens de Week van Het Nieuwe Werken begin november kunt u wellicht onderzoeken of flexibel werken ook iets voor uw onderneming is. Steeds meer ondernemingen bieden hun werknemers aan om zelf te bepalen waar en wanneer ze willen werken. Zo’n maatregel zorgt vaak niet alleen voor ...
continu bijblijven Uw onderneming krijgt te maken met veel verschillende wetgeving. Voor een financial staat de wetgeving niet stil en is continu bijblijven belangrijk. U wilt namelijk niet negatief in het ... Daarvan is 31% nog niet bezig met het onderwerp. 7.1 Wet- en regelgeving ...
... veel bijverdienen, vervalt het recht op kinderbijslag. Ook studenten kunnen hun studiefinanciering verliezen, als hun salaris boven de bijverdiengrenzen uitkomt. Veel scholieren verdienen in de ...
Uit onderzoek blijkt dat er aan flexibel werken enkele nadelen kleven. Werknemers met flexibele arbeidsuren hebben namelijk meer kans op gezondheidsproblemen en ongevallen dan werknemers met vaste arbeidsuren. Verder is flexibel werk ... innovatie en een lagere productiviteit. Voor scholieren en studenten kan flexibel werken wel goed uitpakken. Werkonzekerheid en de ...
Minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de Tweede Kamer laten weten dat hij begin 2010 met een wetsvoorstel komt om flexibel werken eenvoudiger te maken. Ook wil hij de regels voor ouderschapsverlof ... krijgen werknemers meer invloed op het aantal uren dat zij werken om werk en zorg beter te kunnen combineren. Het is de bedoeling dat de ...
... kan een enorme invloed hebben op de mate waarin ze werkdruk en -stress ervaren. Terwijl de één na werktijd op de bank ploft en tijd voor ... zoekraakt. Betere werk-privébalans door hybride werken flexibiliteit Sinds de coronacrisis is hybride werken ...
gezondheid en vitaliteit Voor alle organisaties en werkenden zijn er redenen om prioriteit te geven aan de duurzame ... intern door te stromen. Zo kan een organisatie gericht werken aan een gezonde en wenselijke in-, door- en uitstroom. Door in te ...
... werkvloer. Om hen de juiste ondersteuning te kunnen bieden en uitval te voorkomen, is er voor bedrijfsartsen een nieuwe richtlijn Overgang ... ingericht dat vrouwen ondanks de klachten kunnen blijven werken, draagt dat bij aan meer werkplezier en voorkomt het onnodig ...
... werkvloer. Om hen de juiste ondersteuning te kunnen bieden en uitval te voorkomen, is er voor bedrijfsartsen een nieuwe richtlijn Overgang ... ingericht dat vrouwen ondanks de klachten kunnen blijven werken, draagt dat bij aan meer werkplezier en voorkomt het onnodig ...
... werkvloer. Om hen de juiste ondersteuning te kunnen bieden en uitval te voorkomen, is er voor bedrijfsartsen een nieuwe richtlijn Overgang ... ingericht dat vrouwen ondanks de klachten kunnen blijven werken, draagt dat bij aan meer werkplezier en voorkomt het onnodig ...