Zoekresultaten
51 - 60 van de 43674 resultaten voor: node onderneming administratie loon natura flexibel loon en belonen natura 16 loon natura
achterstallig loon verhoging Als werkgever moet uw onderneming er sowieso voor zorgen dat werknemers (voldoende) loon ontvangen. ... verhoging wegens de vertraging in uitbetaling komen, en wettelijke rente (6% per 1 juli 2023). De wettelijke verhoging bij ...
... hebben niet alleen in ruil voor werkzaamheden recht op loon, maar ook in sommige situaties van afwezigheid. Denk bijvoorbeeld aan de verplichting die je onderneming heeft tot doorbetaling van het loon in de eerste 104 weken van ...
... hebben niet alleen in ruil voor werkzaamheden recht op loon, maar ook in sommige situaties van afwezigheid. Denk bijvoorbeeld aan de verplichting die je onderneming heeft tot doorbetaling van het loon in de eerste 104 weken van ...
... De volgende zaken moet u in ieder geval altijd aanmerken als loon van de werknemer: vergoedingen, verstrekkingen en terbeschikkingstellingen die u niet als eindheffingsloon heeft aangewezen; ... van minder dan € 5.000 aan uw partner voor arbeid in uw onderneming); verstrekkingen en terbeschikkingstellingen waarvoor de ...
... meestal in elk geval de mogelijkheid om hun reguliere loon (bijvoorbeeld per maand of week) in te zetten als bron. Zij mogen er ... uitruil. hogere minimumgrens Uiteraard kan uw onderneming een lager maximum voor deze bron vastleggen, ofwel een hogere ...
... om de enige aandeelhouder die bestuurder is van zijn eigen onderneming. Volgens artikel 12a van de Wet op de loonbelasting 1964 moet het belastbare loon van de dga: minimaal € 44.000 zijn; minstens even hoog als het ...
... U moet de loonheffingen berekenen over het (belaste) loon. Het daarvoor te gebruiken loonbegrip zoals dat nu bestaat, is het ... volksverzekeringen, als de premies werknemersverzekeringen en de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet (ZVW) dezelfde ...
... Bij het uitruilen van loonbestanddelen mag alleen loon worden ingezet dat fiscaal nog niet genoten is: het moet dus gaan om ... wel genoten, dan zijn er al loonheffingen over verschuldigd en gaat het voordeel van uitruilen verloren. Werknemers moeten de beslissing ...
... in elk geval de mogelijkheid aan werknemers om periodiek loon als bron in te zetten. Het gaat hierbij dus om loon dat werknemers ... per maand of per week verdienen. Zie paragraaf 11.1 en 11.2 voor een voorbeeld van een uitruil met loon als bron. Let op dat ...
... voldoet, kan een werkgever op een gegeven moment zijn loon stopzetten. Maar niet in alle situaties is loon stopzetten meteen ... sanctie gekozen én gecommuniceerd wordt. Loonstop en loonopschorting: het verschil De werkgever mag het loon opschorten als ...