Zoekresultaten
501 - 510 van de 19886 resultaten voor: node or medezeggenschap nieuwe pensioenstelsel opstellen transitieplan 51 mijlpalen
... waarmee de werkgever, HR-afdeling, ondernemingsraad (OR), personeelsvertegenwoordiging (PVT) of werknemer het beloningsbeleid onder ... als dat nodig is. Op 21 september bood de stichting de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. ...
... waarmee de werkgever, HR-afdeling, ondernemingsraad (OR), personeelsvertegenwoordiging (PVT) of werknemer het beloningsbeleid onder ... als dat nodig is. Op 21 september bood de stichting de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. ...
... waarmee de werkgever, HR-afdeling, ondernemingsraad (OR), personeelsvertegenwoordiging (PVT) of werknemer het beloningsbeleid onder ... als dat nodig is. Op 21 september bood de stichting de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. ...
... waarmee de werkgever, HR-afdeling, ondernemingsraad (OR), personeelsvertegenwoordiging (PVT) of werknemer het beloningsbeleid onder ... als dat nodig is. Op 21 september bood de stichting de nieuwe Handreiking aan staatssecretaris Bas van ’t Wout (SZW) aan. ...
... te maken krijgen. Wat moet u dan doen? Uw OR kan het beste eerst zelf het hele pakket doornemen en bedenken wat voor u ... meer van de minister'. U moet daar goed op letten! In de nieuwe Werkkostenregeling is niet één bestaande regeling verboden. Het is ...
... kan de werkgever niet om de ondernemingsraad (OR) heen. De OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) heeft namelijk instemmingsrecht bij ... rol spelen bij het creëren van intern draagvlak voor het nieuwe bhv-plan in uw organisatie en het geven van bekendheid aan bijvoorbeeld ...
... het gebruik van AI. De bestuurder doet er verstandig aan het nieuwe of gewijzigde personeelsreglement eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waarop de OR dan moet letten. Afspraken over de arbeidsvoorwaarden worden vastgelegd ...
... het gebruik van AI. De bestuurder doet er verstandig aan het nieuwe of gewijzigde personeelsreglement eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waarop de OR dan moet letten. Afspraken over de arbeidsvoorwaarden worden vastgelegd ...
... te helpen werknemers hierop aan te spreken, is er de nieuwe STECR Werkwijzer Inzetbaarheid en gezondheidsbevorderende leefstijl. ... gevolgen daarvan voor hun gezondheid, ligt gevoelig. Met de nieuwe STECR Werkwijzer Inzetbaarheid en gezondheidsbevorderende leefstijl ...
... te helpen werknemers hierop aan te spreken, is er de nieuwe STECR Werkwijzer Inzetbaarheid en gezondheidsbevorderende leefstijl. ... gevolgen daarvan voor hun gezondheid, ligt gevoelig. Met de nieuwe STECR Werkwijzer Inzetbaarheid en gezondheidsbevorderende leefstijl ...