Zoekresultaten
541 - 550 van de 45132 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl ondersteuning en hulp bieden werknemers 72
... actief en passief kiesrecht als zij 3 maanden bij de organisatie in dienst zijn. Voor uitzendkrachten die de organisatie inhuurt, ... van een OR . Het aantal uitzendkrachten is dan ook van invloed op het aantal OR-zetels binnen de uitzendonderneming. Een uitzendkracht ...
... te maken krijgen met seksueel grensoverschrijdend gedrag. Uw organisatie kan hiertegen een aantal maatregelen nemen. Op basis van de ... worden, zijn vaak bang om hun baan te verliezen en kunnen er daarom voor kiezen om hierover te zwijgen. Daarnaast is het ...
... dan volstaat één ondernemingsraad (OR). Bestaat uw organisatie uit meerdere vestigingen, dan is dat vaak niet voldoende. Wat past ... Vooral als de afzonderlijke ondernemingsraden (gezamenlijk) invloed willen uitoefenen op de besluitvorming van de landelijke directie. De ...
... dan volstaat meestal één ondernemingsraad (OR). Bestaat uw organisatie uit meerdere vestigingen, dan is dat vaak niet voldoende. Wat past ... Vooral als de afzonderlijke ondernemingsraden (gezamenlijk) invloed willen uitoefenen op de besluitvorming van de landelijke directie. De ...
... dan volstaat meestal één ondernemingsraad (OR). Bestaat uw organisatie uit meerdere vestigingen, dan is dat vaak niet voldoende. Wat past ... Vooral als de afzonderlijke ondernemingsraden (gezamenlijk) invloed willen uitoefenen op de besluitvorming van de landelijke directie. De ...
... maatregelen te treffen om toch een behaaglijk werkklimaat te bieden. Volgens het KNMI is het 'zeer zonnig en warm met maximumtemperaturen tussen de 24 en 31 graden'. Voor de werkgever ... Hittestress (tool) ligt op de loer. Uw organisatie moet dan actie ondernemen om de werknemers een behaaglijk ...
... maatregelen te treffen om toch een behaaglijk werkklimaat te bieden. Volgens het KNMI is het 'zeer zonnig en warm met maximumtemperaturen tussen de 24 en 31 graden'. Voor de werkgever ... Hittestress (tool) ligt op de loer. Uw organisatie moet dan actie ondernemen om de werknemers een behaaglijk ...
... moeten voldoende bescherming bieden, uitvoerbaar zijn en niet leiden tot overbelasting van de directe collega’s. Overleg over de ... voor zwangere werkneemsters. Sociale steun en praktische ondersteuning op de werkvloer dragen bij aan een positief verloop van de ... Zij zijn in de meeste gevallen de spil van de organisatie in de uitvoering van het zwangerenbeleid. Het is uw taak om ervoor ...
... op de achtergrond (TV1), naar zoekend naar structuur en duidelijkheid (TV2), naar wetend wat te doen, maar nog niet hoe (TV3), tot ... (TV4). twee niveaus Net als bij het situationeel leidinggeven stuurt u ook bij het ontwikkelen van teams op twee niveaus: ...
... gebruik van kunnen maken. Organisaties blijken nog het één en ander te kunnen verbeteren. In de Algemene verordening ... die kan ontstaan: de FG (tool) controleert immers of de organisatie zich aan de AVG houdt en zou dan dus z’n eigen afhandeling van ...