Zoekresultaten
571 - 580 van de 36940 resultaten voor: node onderneming personeel verslaving werkvloer behandeling verslaafde werknemer 65 plan aanpak
... bezig met overleven en minder met investeringen in hun personeel. Mogelijk heeft het ook te maken met de flexibilisering van ... staan hier ook positiever tegenover. Vooral vast personeel krijgt scholing ...
... Dit handboek is bestemd voor iedereen die in Nederland een onderneming wil starten of al een onderneming drijft en die daarbij zelf (al ... die u doet om omzet te creëren en winst te maken of als u personeel in dienst neemt. U vindt informatie over aspecten als ...
... Dit handboek is bestemd voor iedereen die in Nederland een onderneming wil starten of al een onderneming drijft en die daarbij zelf (al ... die u doet om omzet te creëren en winst te maken of als u personeel in dienst neemt. U vindt informatie over aspecten als ...
... van mening is dat zijn disfunctioneren met een ziekte (de verslaving dus) te maken heeft, kan hij zijn probleem met de bedrijfsarts ... de werkgever vertellen. Hij mag alleen zeggen dat hij een behandeling heeft geadviseerd, een advies dat de werknemer moet naleven. ...
sociaal plan Afspraken over het opvangen van de negatieve gevolgen van ... een fusie of overname worden vaak opgenomen in een sociaal plan. Doel van het plan is om de nadelige gevolgen – sociaal en financieel – voor werknemers ...
... creëren. Zorg er in ieder geval voor dat de werknemer zich serieus genomen voelt. Op het moment dat hij weet dat zijn ... waar mensen zorgen durven te delen. Geef de werknemer een stem in de invulling van zijn eigen functie en taken. Op het ... op rendement.nl/arbodossier. 5.3 Aanpak van werkstress ...
... in de belangrijkste EU-richtlijnen. Harde aanpak belastingontduiking ...
... worden. Figuur 2 Bronnen van de OR 4.5 Aanpak andere ondernemingsraden ...
... in ieder geval afneemt of op afroep beschikbaar zijn voor de werknemer. Het gaat hier om: de deskundige begeleiding bij ziekte; ... hebben afgesloten, wordt verzwaard. Verder moet de werknemer onder meer een second opinion van een onafhankelijke bedrijfsarts ...
... op dan zijn werknemers van hem gewend zijn. Als een werknemer de indruk heeft dat hij alleen maar kritiek krijgt om een ... In dit gesprek komen de ontwikkeling van de werknemer, de leidinggevende en de organisatie aan bod. De manager stelt open vragen aan de werknemer en vraagt hem zijn resultaten en prestaties te evalueren. Vervolgens ...