Zoekresultaten
61 - 70 van de 41804 resultaten voor: onderneming fiscus personeelssubsidies participatiewet 23 begeleiding en financieel voordeel
... Koninkrijk doen er verstandig aan om een zogeheten artikel 23-vergunning te hebben. De Belastingdienst heeft laten weten dat ondernemingen ... een brief nog eens gewezen op de artikel 23-vergunning. De fiscus meldt dat de ondernemers het bijgevoegde aanmeldformulier vóór ...
In het kader van de Participatiewet moeten werkgevers de komende jaren 100.000 extra banen ... dat de wet per 2015 definitief van kracht wordt. Ook uw onderneming moet dan meewerken aan het creëren van extra banen voor werknemers ... werkplek. Dit wordt geregeld in de Wet banenafspraak en quotum arbeidsgehandicapten (pdf) , die nu in behandeling is bij de Tweede ...
Voor het zomerreces moet het wetsvoorstel Participatiewet bij de Tweede Kamer binnen zijn. De wet moet per 1 januari 2014 ... De Participatiewet doet echter nogal wat stof opwaaien en ligt al onder vuur nog voordat het wetsvoorstel gemaakt is. Staatssecretaris ...
... door de werknemers wordt omarmd. draagkracht Uw onderneming vergroot de draagkracht door: het duidelijk uitwerken van ... voor uitzonderingen. Open communicatielijnen en goede onderlinge samenwerking vormen bij veranderende ondernemingen de basis ...
... een financieel cv krijgen. Daarin staat precies welke personeelssubsidies de sollicitant met zich meebrengt en hoeveel voordeel dat de werkgever oplevert. De sollicitant kan zijn ...
... een financieel cv krijgen. Daarin staat precies welke personeelssubsidies de sollicitant met zich meebrengt en hoeveel voordeel dat de werkgever oplevert. De sollicitant kan zijn ...
... een financieel cv krijgen. Daarin staat precies welke personeelssubsidies de sollicitant met zich meebrengt en hoeveel voordeel dat de werkgever oplevert. De sollicitant kan zijn ...
... een financieel cv krijgen. Daarin staat precies welke personeelssubsidies de sollicitant met zich meebrengt en hoeveel voordeel dat de werkgever oplevert. De sollicitant kan zijn ...
... werknemers op die te maken hebben gehad met ongewenst gedrag en begeleidt hen. Hij kan luisteren en daarnaast tips geven over hoe zij verder ... willen oplossen in dit stadium niet relevant is. heeft voordeel bij een goede luisterhouding, dus hij moet zich niet laten afleiden ...
... aanwezig. Daarom zijn goede afspraken over thuiswerken en werken op kantoor nodig. De werkgever moet duidelijk communiceren wat hij ... werknemers verwacht als zij thuiswerken of op kantoor zijn. En wat zij van de werkgever mogen verwachten. Dit kan door (thuiswerk)beleid op ...