Zoekresultaten
611 - 620 van de 44474 resultaten voor: node or medezeggenschap werken ai risicos beperkingen en ethische dilemmas 89 wet en regelgeving
afgewogen oordeel Het grote voordeel van uniforme regelgeving is het positieve effect op de vergelijkbaarheid. Doordat de ... basis ligt van iedere jaarrekening die u volgens de geldende regelgeving opmaakt. Mét een jaarrekening zal uw onderneming relatief ...
... evaluatie in opdracht van minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid blijkt dat de deeltijd-WW en de bijzondere regeling voor ... konden werkgevers hun werknemers tijdelijk minder laten werken, zonder dat de werknemers hierdoor minder salaris overhielden. Zij ...
... bevinden, zoals vrouwen, etnische minderheden en chronisch zieken en gehandicapten, andere groepen benadeelt. Van ... te schrappen uit boek 7 van het Burgerlijk Wetboek, Algemene wet gelijke behandeling, Wet gelijke behandeling van mannen en vrouwen op het ... (WOR) niet aan in zijn initiatiefwetsvoorstel, terwijl de OR volgens artikel 28, lid 3 juist de speciale taak heeft om de ...
... bevinden, zoals vrouwen, etnische minderheden en chronisch zieken en gehandicapten, andere groepen benadeelt. Van ... te schrappen uit boek 7 van het Burgerlijk Wetboek, Algemene wet gelijke behandeling, Wet gelijke behandeling van mannen en vrouwen op het ... (WOR) niet aan in zijn initiatiefwetsvoorstel, terwijl de OR volgens artikel 28, lid 3 juist de speciale taak heeft om de ...
... bevinden, zoals vrouwen, etnische minderheden en chronisch zieken en gehandicapten, andere groepen benadeelt. Van ... te schrappen uit boek 7 van het Burgerlijk Wetboek, Algemene wet gelijke behandeling, Wet gelijke behandeling van mannen en vrouwen op het ... (WOR) niet aan in zijn initiatiefwetsvoorstel, terwijl de OR volgens artikel 28, lid 3 juist de speciale taak heeft om de ...
... zijn traditionele functiewaarderingssys-temen (analytisch en niet-analytisch) al jarenlang de norm bij het rangordenen van functies en het bepalen van beloningsniveaus. Deze systemen zijn zorgvuldig opgebouwd en ... kan een andere methodiek de voorkeur hebben. 7.2 Beperkingen van functiewaarderingssystemen ...
commissie Het informatierecht van de OR is vastgelegd in artikel 31 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Hierin staat dat de bestuurder verplicht is aan de OR en aan de eventuele commissies van de OR informatie te verstrekken die de OR ...
... arbowetgeving De werkgever moet zorgen voor gezonde en veilige arbeidsomstandigheden die zijn aangepast aan de persoonlijke ... werknemers. Dit is de zogeheten zorgplicht. Door flexibel werken – in welke vorm dan ook – toe te staan, komt de werkgever de ...
De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht op beloningssystemen, functiewaarderingssystemen en personeelsbeoordelingen. Een aandachtspunt voor de OR is discriminatie: de ... is vastgelegd in artikel 27 , lid 1c van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Voor de personeelsbeoordeling is dit terug ...
De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht op beloningssystemen, functiewaarderingssystemen en personeelsbeoordelingen. Een aandachtspunt voor de OR is discriminatie: de ... is vastgelegd in artikel 27 , lid 1c van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Voor de personeelsbeoordeling is dit terug ...