Zoekresultaten
651 - 660 van de 31966 resultaten voor: node or medezeggenschap werken ai toepassingen hr professionals 62 toepassingen binnen hr
... voor detachering In principe geldt voor werknemers die binnen de Europese Unie over de grens werken, dat zij verzekerd zijn in het land waarin ze werken. Voor werknemers ...
... voor detachering In principe geldt voor werknemers die binnen de Europese Unie over de grens werken, dat zij verzekerd zijn in het land waarin ze werken. Voor werknemers ...
... herzien. Denk aan het wijzigen of invoeren van hybride werken of verlofregelingen, beleid op het gebied van social media of het gebruik van AI. De bestuurder doet er verstandig aan het nieuwe of gewijzigde ... eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waarop de OR dan moet letten. Afspraken over ...
... herzien. Denk aan het wijzigen of invoeren van hybride werken of verlofregelingen, beleid op het gebied van social media of het gebruik van AI. De bestuurder doet er verstandig aan het nieuwe of gewijzigde ... eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waarop de OR dan moet letten. Afspraken over ...
... goed uit te kunnen voeren, is het voor de OR belangrijk om de juiste informatie tijdig te ontvangen. Afhankelijk van het ... de aandeelhouders de jaarrekening om bijzondere redenen niet binnen de gestelde termijn kunnen vaststellen. Advies OR op basis van de ...
... in Born de komende zes weken een half uur per dag langer werken. Voor de verrekening van deze overuren wil de directie een tijdbank ... is eind vorig jaar verlopen. Volgens de ondernemingsraad (OR) en vakbonden FNV en CNV moet de directie daarom een nieuwe overwerkregeling ...
... maakt een goede samenwerking tussen ondernemingsraad (OR) en vakbonden nog eens extra van belang. De uitvoeringsregels van UWV ... Er is sprake van collectief ontslag als een werkgever binnen een periode van drie maanden de arbeidsovereenkomsten van minimaal 20 ...
... en is daarom misschien wel belangrijker dan ooit. Hybride werken, hoge werkdruk en ziekteverzuim (vaak als gevolg van de ... gedrag, staan immers hoog op de agenda. De ondernemingsraad (OR) heeft daarbij instemmingsrecht. Hoewel de meeste preventiemedewerkers ...
Om de kwaliteit van het privacybeleid binnen de organisatie te waarborgen, is er onderscheid nodig tussen de taken ... Dit is ook een aandachtspunt voor de ondernemingsraad (OR). Of een organisatie nu verplicht is om een FG aan te stellen of niet (vraag & antwoord) , de organisatie en OR moeten rekening houden met het verschil tussen een FG en een privacy ...
... regelgeving voor personeel en arbeid. De ondernemingsraad (OR) moet goed weten om welke wijzigingen het gaat en welke gevolgen ze (kunnen) hebben voor het organisatiebeleid én de invloed van de OR hierbij. De wetswijziging die de ondernemingsraad rechtstreeks aangaat, ...