Zoekresultaten
661 - 670 van de 43880 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 5 heldere communicatie 52 communicatieplan
... te houden met werknemers met schulden. De ondernemingsraad (OR) kan daar bij de bestuurder voor pleiten. Door de inflatie en hoge energieprijzen hebben steeds meer werknemers moeite om de eindjes aan ...
... te houden met werknemers met schulden. De ondernemingsraad (OR) kan daar bij de bestuurder voor pleiten. Door de inflatie en hoge energieprijzen hebben steeds meer werknemers moeite om de eindjes aan ...
... als werknemers ervaren veel knelpunten bij het melden en bespreekbaar maken van seksueel ongepast gedrag op de werkvloer. Hierdoor ... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ...
... als werknemers ervaren veel knelpunten bij het melden en bespreekbaar maken van seksueel ongepast gedrag op de werkvloer. Hierdoor ... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ...
... als werknemers ervaren veel knelpunten bij het melden en bespreekbaar maken van seksueel ongepast gedrag op de werkvloer. Hierdoor ... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ...
... als werknemers ervaren veel knelpunten bij het melden en bespreekbaar maken van seksueel ongepast gedrag op de werkvloer. Hierdoor ... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ...
... als werknemers ervaren veel knelpunten bij het melden en bespreekbaar maken van seksueel ongepast gedrag op de werkvloer. Hierdoor ... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ...
... Uw organisatie kan een risico-inventarisatie en -evaluatie en een plan van aanpak opstellen, procedures inrichten en ... Er gingen steeds minder werknemers mee naar het uitje en de communicatie tussen de directeur en de werknemers verslechterde zienderogen. ... doen. Meer over andere spelers leest u in paragraaf 9.5. Wil bijvoorbeeld een andere leidinggevende niet meewerken, dan is het ...
... voelen: er ontstaat eigenaarschap. Agile werken als OR kan een lange en moeilijke weg zijn om te bewandelen. Bewandel de weg nooit alleen als medezeggenschap, maar samen met de organisatie. Vergeet niet: soms is het even ...
ziekteverzuimprotocollen Veel OR’en en PVT’s worstelen met hun rol in het arbobeleid. Hopelijk komt uw OR of PVT in elk geval toe aan het gebruik van zijn instemmingsrecht bij het ...