Zoekresultaten
681 - 690 van de 19209 resultaten voor: node organisatie leidinggeven beloningen
... ooit wilde opstappen door de slechte bedrijfscultuur in de organisatie. Eén op de acht werknemers schaamt zich door de bedrijfscultuur ... van de leden van en de belanghebbenden bij een organisatie’. Een organisatie met een ongezonde bedrijfscultuur moet dan ook ...
... ooit wilde opstappen door de slechte bedrijfscultuur in de organisatie. Eén op de acht werknemers schaamt zich door de bedrijfscultuur ... van de leden van en de belanghebbenden bij een organisatie’. Een organisatie met een ongezonde bedrijfscultuur moet dan ook ...
... noemt men ook wel de ‘core business’. Het bestuur van de organisatie kijkt – als het goed is – steeds hoe die productie kan worden ... vier dingen: hij besteedt tijd aan plannen, organiseren, leidinggeven en controleren. Herkent u deze leidinggevende? Welke bezigheden ...
... werknemers inzicht in processen en taken. Instruerend leidinggeven zet u in als een werknemer nieuw is in uw organisatie en hij de taak voor het eerst gaat uitvoeren. U vertelt niet alleen ...
... vermogen onkosten-vergoeding Om uw organisatie als ANBI te laten aanmerken, moet u aan de volgende voorwaarden voldoen: Uw organisatie moet volledig gericht zijn op het algemeen nut (statutaire ...
middel structuur Of een organisatie nu werkt met traditionele functiewaardering of met een moderne ... maar een continu en levend onderdeel van het denken over organisatie-inrichting en samenwerking. 7.5.1 Signalen van ... in teams, tussen leidinggevenden en werknemers, en binnen de organisatie als geheel. Zo blijft het gesprek over werk, ontwikkeling en ...
... ook kijken of u de afspraken moet bijstellen. Een organisatie verandert en werknemers ontwikkelen zich en veranderen ook. Een POP ... doel van het opleiden is natuurlijk de ontwikkeling van uw organisatie. Een middel om dat doel te bereiken, is het ontwikkelen van ...
... omdat er raakvlakken zijn en omdat u waarde aan elkaars organisatie wilt toevoegen. De sponsor gaat met u in zee omdat die communicatief wil profiteren van de associatie met uw organisatie. Dit is communicatie door associatie. Gemakkelijk en snel scoren is ...
... welke vormen van beloning zij denken dat werknemers in hun organisatie het belangrijkst vinden naast loon in geld, geeft 60% de ... 965 professionals via een enquête gevraagd naar de beloningen in hun organisatie. Dat heeft interessante resultaten opgeleverd. De ...
... welke vormen van beloning zij denken dat werknemers in hun organisatie het belangrijkst vinden naast loon in geld, geeft 60% de ... 965 professionals via een enquête gevraagd naar de beloningen in hun organisatie. Dat heeft interessante resultaten opgeleverd. De ...