Zoekresultaten
71 - 80 van de 34215 resultaten voor: node onderneming salaris werken flexkrachten 2 tijdelijk contract veranderingen 21 regels
... een werknemer een vast contract op basis van de Wet flexibel werken. Hij zou hier recht op hebben, omdat zijn werkgever niet op tijd ... het voorjaar van 2024 een zaak waarin een werknemer met een tijdelijk contract op basis van artikel 2b om een vast contract had verzocht. ...
... een werknemer een vast contract op basis van de Wet flexibel werken. Hij zou hier recht op hebben, omdat zijn werkgever niet op tijd ... het voorjaar van 2024 een zaak waarin een werknemer met een tijdelijk contract op basis van artikel 2b om een vast contract had verzocht. ...
... een werknemer een vast contract op basis van de Wet flexibel werken. Hij zou hier recht op hebben, omdat zijn werkgever niet op tijd ... het voorjaar van 2024 een zaak waarin een werknemer met een tijdelijk contract op basis van artikel 2b om een vast contract had verzocht. ...
... er misschien eerder voor om 24 weken lang minder uren te werken. Uiteraard maken beide werknemers deze afspraak in overleg met de ... Berekening op urenbasis: een collega doneert (ongeacht zijn salaris) één vakantie-uur waarvoor de mantelzorgende medewerker één vrij ...
... en hem vervolgens inlenen. Er is dan geen recht op een vast contract ontstaan. De ketenbepaling regelt dat een werknemer na twee ... heeft veranderd , kan de werknemer lang op tijdelijke basis werken. Uitzendovereenkomst bij payrollconstructie rechtsgeldig In een ...
... en hem vervolgens inlenen. Er is dan geen recht op een vast contract ontstaan. De ketenbepaling regelt dat een werknemer na twee ... heeft veranderd , kan de werknemer lang op tijdelijke basis werken. Uitzendovereenkomst bij payrollconstructie rechtsgeldig In een ...
... en hem vervolgens inlenen. Er is dan geen recht op een vast contract ontstaan. De ketenbepaling regelt dat een werknemer na twee ... heeft veranderd , kan de werknemer lang op tijdelijke basis werken. Uitzendovereenkomst bij payrollconstructie rechtsgeldig In een ...
... en hem vervolgens inlenen. Er is dan geen recht op een vast contract ontstaan. De ketenbepaling regelt dat een werknemer na twee ... heeft veranderd , kan de werknemer lang op tijdelijke basis werken. Uitzendovereenkomst bij payrollconstructie rechtsgeldig In een ...
... Als er zowel loonbeslag als bronheffing (zie paragraaf 8.2) voor een werknemer van kracht is, moet de beslagvrije voet worden ...
... voor berekening van de in te houden loonheffing met speciale regels te maken rond het gebruik van de tijdvaktabellen. Hierna komen enkele ... Als een werknemer de loonheffingskorting bij je onderneming laat toepassen, geldt dat ook voor de 53e week. Het kan dan zijn ... onderscheid is tussen tijdvakloon en bijzonder loon. 3.2 Speciale regels ...