Zoekresultaten
71 - 80 van de 28802 resultaten voor: node or medezeggenschap initiatiefrecht initiatiefrecht praktijk procedure 34 hoe pakken andere
... Tenzij zij niet vertegenwoordigd worden door een (G)OR. De oprichting van een centrale ondernemingsraad (COR) is nuttig ... de vestigingen van de organisatie geen OR of andere vorm van medezeggenschap, dan hebben deze werknemers toch recht op een afvaardiging in ...
... moet uw organisatie of uw verzekering die derde – in de praktijk zijn verzekeraar – een brief sturen. Op rendement.nl/salarisdossier ... afgesloten, moet uw organisatie sowieso een gerechtelijke procedure starten om de schade van de ziekte op hem te kunnen verhalen. ...
... van de werkgever om dit gedrag te voorkomen en aan te pakken. Rechters beoordelen per situatie of grensoverschrijdend gedrag van ... de berekening van de vergoeding kan de rechter kijken naar hoe lang de arbeidsovereenkomst zou hebben geduurd als de werkgever niet ...
... plegers en werkgevers. Uit de jurisprudentie, maar ook in de praktijk, blijkt dat ook als de feiten zijn komen vast te staan, een melder ... vertrekt, maar ook omdat het het vertrouwen van andere werknemers in uw organisatie kan schaden als u niet goed omgaat met ... melder na een klachtbehandeling niet zit te wachten op een procedure bij de kantonrechter en dus instemt met een ...
... groepen werknemers wel in aanmerking komen voor coaching en andere niet. Maak het verband tussen de doelgroepen en de doelstellingen dus ... Interne coaches leidinggevenden In de praktijk vindt coaching vaak plaats door ervaren collega’s en ...
... Het gaat om organisaties die zo klein zijn dat ze geen OR hebben. Het SER-advies is gericht op organisaties met 10 tot 50 ... en ondersteuning beschikbaar komt. SER wil bevoegdheden medezeggenschap uitbreiden Daarnaast wil de SER de bekendheid en naleving ...
... bestuurder van de bv. De eisende partij kan dan een civiele procedure tegen u als gedaagde partij instellen om haar recht te halen. ... hebben een doorlooptijd van gemiddeld 12 weken. Maar in de praktijk duurt een rechtszaak véél langer. Bij een eenvoudige civiele ...
... er sprake is van hoge werkdruk onder uw achterban, kan uw OR de Werkdruk Wegwijzer inzetten om samen met de werkgever de beste aanpak ... een vijfstappenaanpak. Na het testen van die aanpak in de praktijk, is de vijfstappenaanpak in de Werkdruk Wegwijzer gegoten. Tips ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) heeft een handreiking opgesteld die OR’en en bestuurders moet helpen om discriminatie in de eigen organisatie ... gaan. In de handreiking staan naast de bevoegdheden van de OR bij discriminatie ook tips voor de OR en de bestuurder. In de ...
Vanuit zijn medezeggenschapsrol luistert een OR-lid naar de problemen van de werknemers in zijn organisatie. Hij is tenslotte het klankbord van zijn achterban. Hoe handelt de OR als een werknemer bij de raad aanklopt met een individueel ... problemen te ondervinden op het werk, dan kan de OR zijn initiatiefrecht ( artikel 23 WOR) gebruiken om dit onderwerp aan te ...