Zoekresultaten
711 - 720 van de 42249 resultaten voor: node balans werk en prive wet praktijk
... iedere werknemer generatieve AI voor teksten kan gebruiken. En mogelijk ook eerder enthousiast wordt over de mogelijkheden. ChatGPT ... voorspellen effectief Mogelijk maakt u in uw werk nu al gebruik van generatieve AI voor tekst. Deze tekstmodellen doen niks ...
CDA en Groenlinks kwamen onlangs met een initiatiefvoorstel waardoor iedere ... De partijen CDA en Groenlinks stellen voor om de Wet aanpassing arbeidsduur te vervangen door de Wet flexibel werken. Het uitgangspunt moet volgens de initiatiefnemers zijn dat werk flexibel wordt ingevuld, tenzij een werkgever er groot belang bij heeft om ...
Minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de Tweede Kamer laten weten dat hij begin 2010 met een ... werknemers meer invloed op het aantal uren dat zij werken om werk en zorg beter te kunnen combineren. Het is de bedoeling dat de veranderingen ...
gezondheid en vitaliteit Voor alle organisaties en werkenden zijn er redenen om prioriteit te geven aan de duurzame ... te gaan met duurzame inzetbaarheid. Bijvoorbeeld: Het werk in organisaties verandert (mede door digitalisering en robotisering). ...
... werknemers tussenvorm Om ook vanuit huis het werk goed te kunnen doen, moeten collega’s regelmatig met elkaar overleggen. ... Voor thuiswerken kan uw organisatie de bereikbaarheid en de werktijden op verschillende manieren regelen: Vaste werk- en ...
... om het verzoek voor wijziging van de werkplek te overwegen en hierover met de werknemer te overleggen, maar hij kan het verzoek nog vrij ... eenvoudig afwijzen. 8.1.2 Flexibele werktijden werk- en privéleven Werknemers die flexibele werktijden hebben, kunnen ...
... de werknemer verbiedt of beperkt om buiten de werktijden werk te verrichten voor anderen, nietig is, tenzij de werkgever het beding kan ... ontstaan voor werknemers. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) zou dit op een later moment laten onderzoeken. Dat is ...
... de werknemer verbiedt of beperkt om buiten de werktijden werk te verrichten voor anderen, nietig is, tenzij de werkgever het beding kan ... ontstaan voor werknemers. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) zou dit op een later moment laten onderzoeken. Dat is ...
... de werknemer verbiedt of beperkt om buiten de werktijden werk te verrichten voor anderen, nietig is, tenzij de werkgever het beding kan ... ontstaan voor werknemers. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) zou dit op een later moment laten onderzoeken. Dat is ...
... de werknemer verbiedt of beperkt om buiten de werktijden werk te verrichten voor anderen, nietig is, tenzij de werkgever het beding kan ... ontstaan voor werknemers. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) zou dit op een later moment laten onderzoeken. Dat is ...