Zoekresultaten
721 - 730 van de 30853 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werk privebalans mantelzorg 75 hulp inroepen
... Ongeveer één op de vier werkenden combineert zijn werk met mantelzorg, een aandeel dat door de vergrijzing de komende jaren ... terug in de verzuimcijfers. Om de mantelzorgdruk in de organisatie en zorgsector te verlagen, heeft de pensioenuitvoerder in de nieuwe ...
... Ongeveer één op de vier werkenden combineert zijn werk met mantelzorg, een aandeel dat door de vergrijzing de komende jaren ... terug in de verzuimcijfers. Om de mantelzorgdruk in de organisatie en zorgsector te verlagen, heeft de pensioenuitvoerder in de nieuwe ...
... Ongeveer één op de vier werkenden combineert zijn werk met mantelzorg, een aandeel dat door de vergrijzing de komende jaren ... terug in de verzuimcijfers. Om de mantelzorgdruk in de organisatie en zorgsector te verlagen, heeft de pensioenuitvoerder in de nieuwe ...
... bij medische preventie en maatregelen. 8.2 Werk aan welzijn van werknemers ...
... jaar dit stokje over. Toch ervaren de jongere werknemers hun werk niet als zwaarder dan de oudere leeftijdsgroep, zo blijkt uit onderzoek ... aan hun stelt juist als minder zwaar. Daarnaast hebben de hulp- en energiebronnen (zoals goed contact met collega’s) die voor deze ...
... (artikel 25 WOR) wel of niet van toepassing is als uw organisatie agile gaat werken, hangt vooral af van de mate waarin uw organisatie agile wil gaan werken. Als uw organisatie agile gaat werken, gaat ...
... namelijk niet meer werken door andere verplichtingen, zoals mantelzorg of de zorg voor kinderen. Dat blijkt uit onderzoek van Visma I Raet. ... dat ze er financieel niet op vooruitgaan bij een extra dag werk. Terwijl bijna een derde wel meer uren wil maken als dat meer oplevert dan ...
... namelijk niet meer werken door andere verplichtingen, zoals mantelzorg of de zorg voor kinderen. Dat blijkt uit onderzoek van Visma I Raet. ... dat ze er financieel niet op vooruitgaan bij een extra dag werk. Terwijl bijna een derde wel meer uren wil maken als dat meer oplevert dan ...
... namelijk niet meer werken door andere verplichtingen, zoals mantelzorg of de zorg voor kinderen. Dat blijkt uit onderzoek van Visma I Raet. ... dat ze er financieel niet op vooruitgaan bij een extra dag werk. Terwijl bijna een derde wel meer uren wil maken als dat meer oplevert dan ...
... namelijk niet meer werken door andere verplichtingen, zoals mantelzorg of de zorg voor kinderen. Dat blijkt uit onderzoek van Visma I Raet. ... dat ze er financieel niet op vooruitgaan bij een extra dag werk. Terwijl bijna een derde wel meer uren wil maken als dat meer oplevert dan ...