Zoekresultaten
721 - 730 van de 25739 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 16 rol or keuze eigenrisicodragerschap 162 aandachtspunten
... hij de AOW-gerechtigde leeftijd bereikt. Bij voortdurende ziekte – en een dienstverband dat niet van rechtswege eindigt bij het ... op 1 augustus bereikt hij de AOW-gerechtigde leeftijd. Uw organisatie kiest er samen met de werknemer voor om het contract aan te houden. ...
... Als deze groep ondervertegenwoordigd is in uw organisatie, wees er dan ieder geval zeker van dat mensen niet te snel ... een goede werknemer. Discriminatie wegens chronische ziekte MS toestemming Een stagiaire vertelde op de eerste ...
... van een initiatief van de OR spelen drie invalshoeken een rol: wat wil de OR en waarom, wat wil de bestuurder en waarom, en wat is in het belang van de organisatie? Dat laatste – het belang van de organisatie – kun je zien ...
... van 70%. Is er niets vastgelegd over de loondoorbetaling bij ziekte, dan kunt u de hoogte van het doorbetaalde loon zelf bepalen, uiteraard ... een jaar langer doorbetalen Het kan zijn dat uw organisatie door onvoldoende inspanningen voor re-integratie van de zieke ...
... mag een externe deskundige inzetten op basis van artikel 16 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR), zodat de raad zich optimaal kan ... belandde in deze situatie en werd door de OK opgeroepen. De organisatie wees tot drie keer toe een overnamebod van de Amerikaanse ...
De ondernemingsraad (OR) heeft volgens de Wet op de ondernemingsraden (WOR) instemmingsrecht bij het ... en verplichte bij- en nascholingen naar functie; keuze voor intern of extern opleiden; selectie en vaststelling van ... werknemers; de manier waarop het opleidingsbudget van de organisatie wordt besteed. Opleiding draagt bij aan loopbaanontwikkeling ...
inleveren behouden innemen Bij ziekte beslist u zelf of de werknemer zijn auto van de zaak kan behouden of ... weer snel hervatten. Ziet het ernaar uit dat de ziekte langere tijd gaat duren of wijst u een collega aan die de taken van de ...
... uw bestuurder. Uw OR daarentegen weet precies wat er in de organisatie speelt en u kent de wensen van uw achterban. Bij een harmonisatie ... is binnen uw organisatie. Zo ja, ga dan in gesprek over de rol die de vakbond wil vervullen, over wat uw OR wil betekenen binnen de ...
... te maken krijgen. Wat moet u dan doen? Uw OR kan het beste eerst zelf het hele pakket doornemen en bedenken wat voor u ... 2013 of 2014. Per 1 januari 2014 is het verplicht bij elke organisatie. Werkkostenregeling aanpakken als OR! ...