Zoekresultaten
81 - 90 van de 17977 resultaten voor: onderneming salaris beloningen 3 loon natura 34 grensoverschrijding
... belang heeft in een vennootschap en ook werk doet voor die onderneming, zoals een directeur-grootaandeelhouder (dga). Diegene moet dan ... de loonaangifte. Gebruikelijk is volgens de hoofdregel het salaris dat iemand in de 'meest vergelijkbare dienstbetrekking' ook verdient. ...
... uitgaan (41%) en op het werk (28%). Een derde van de mannen (34%) praat daar nooit over met anderen. Doen ze dat wel, dan is dat met ...
... uitgaan (41%) en op het werk (28%). Een derde van de mannen (34%) praat daar nooit over met anderen. Doen ze dat wel, dan is dat met ...
... uitgaan (41%) en op het werk (28%). Een derde van de mannen (34%) praat daar nooit over met anderen. Doen ze dat wel, dan is dat met ...
... en terbeschikkingstellingen aan werknemers wel loon in natura zijn, maar u ze toch niet als belast loon hoeft te verwerken ... een vrijgestelde aanspraak gebeuren, zijn vrijgesteld als uw onderneming de afgelopen vijf kalenderjaren (of kortere bestaansperiode van het ...
... Het staat hem echter niet vrij om zelf de hoogte van zijn salaris te bepalen. De dga is namelijk gebonden aan de ... om de enige aandeelhouder die bestuurder is van zijn eigen onderneming. Volgens artikel 12a van de Wet op de loonbelasting 1964 moet het belastbare loon van de dga: minimaal € 44.000 zijn; minstens even hoog als het ...
... niet in de WKR te betrekken omdat ze überhaupt geen loon vormen. Dat is het geval bij: vergoedingen voor intermediaire ... als werknemers kosten maken in opdracht van of namens uw onderneming, en zij feitelijk als intermediair fungeren. De werknemer schiet de ...
... zorgen dat je bij de eindafrekening het juiste bedrag aan loon uitbetaalt. Uitkomst delen door aantal dagen Om het salaris over zo’n laatste periode te berekenen, kun je bijvoorbeeld het ... te nemen in plaats van werkdagen. Ga na wat bij je onderneming de standaard is! 10.1 Loon naar rato ...
... in non-profit organisaties. Bij de winstuitkering is dit 20,3% (profit) tegenover 4,7% (non-profit). Ook zijn er in de profit sector méér ... HR-professionals in de profit sector wel tevreden over hun salaris. 69,1% van de HR-deskundigen in de profit sector vindt dat hij ...