Zoekresultaten
801 - 810 van de 11480 resultaten voor: node onderneming fiscus buitenlandsituaties arbeidsvoorwaarden
... werktijden niet automatisch deel gaan uitmaken van de arbeidsvoorwaarden en dat de werkgever de flexibele werktijden – zeker bij ... de tussentijd vroegen de economische omstandigheden er in de onderneming ook om dat minder mensen hetzelfde werk gingen uitvoeren. Als ...
... 70% van het maximumdagloon. Collectieve of individuele arbeidsvoorwaarden kunnen uiteraard een hoger percentage aan loondoorbetaling ... Tijdens het langdurend zorgverlof heeft uw onderneming wettelijk gezien geen loondoorbetalingsverplichting. Zorg dat de ...
... cafetariaregeling loonbestanddelen uitruilen, levert dit uw onderneming mogelijk diverse financiële voordelen op. Lastenbesparing ... niet onbelangrijke voordelen van het aanbieden van flexibele arbeidsvoorwaarden zijn dat uw onderneming hierdoor meer tevredenheid onder de ...
... zijn vaak sterk fluctueert. Hierdoor kan afstemming met de fiscus over de voor de loonheffingen te hanteren waarde verstandig zijn. ... een derde deel belang Als een met uw onderneming verbonden vennootschap geldt de vennootschap: waarin uw ...
... na een ‘zuiver’ faillissement de regels bij overgang van onderneming niet gelden. Van een zuiver faillissement is alleen sprake als de ... reorganisaties beschermt de wet werknemers tegen slechtere arbeidsvoorwaarden en ontslag. Bij verkoop van de onderneming ( overgang van ...
... na een ‘zuiver’ faillissement de regels bij overgang van onderneming niet gelden. Van een zuiver faillissement is alleen sprake als de ... reorganisaties beschermt de wet werknemers tegen slechtere arbeidsvoorwaarden en ontslag. Bij verkoop van de onderneming ( overgang van ...
... na een ‘zuiver’ faillissement de regels bij overgang van onderneming niet gelden. Van een zuiver faillissement is alleen sprake als de ... reorganisaties beschermt de wet werknemers tegen slechtere arbeidsvoorwaarden en ontslag. Bij verkoop van de onderneming ( overgang van ...
... na een ‘zuiver’ faillissement de regels bij overgang van onderneming niet gelden. Van een zuiver faillissement is alleen sprake als de ... reorganisaties beschermt de wet werknemers tegen slechtere arbeidsvoorwaarden en ontslag. Bij verkoop van de onderneming ( overgang van ...
... Als u aan horizontaal toezicht wilt meedoen, moet uw onderneming aan bepaalde voorwaarden voldoen. Zo moet u sowieso een relatie met ... betekent niet dat u het altijd eens moet zijn met de fiscus. Als u er via overleg samen niet uitkomt, kunt u naar de rechter ...
... Bij de indiensttreding van werknemers legt de fiscus diverse administratieve verplichtingen op. Zo moet je een deel van de ... bij van elke werknemer of uitkeringsgerechtigde die bij jouw onderneming in (fictieve) dienstbetrekking is. Naast de loonstaat ...