Zoekresultaten
861 - 870 van de 16388 resultaten voor: node onderneming arbo duurzame inzetbaarheid 2 levensfasebewust beleid
drie mogelijkheden Als uw onderneming besluit om de vordering uit te besteden aan een derde, zijn er in ... mogelijkheden: een incassobureau (zie paragraaf 7.2.1); een advocaat (zie paragraaf 7.2.2); een gerechtsdeurwaarder ... advocaat richt zich in principe op één zaak, terwijl uw onderneming misschien meerdere incassozaken ineens uit handen wil geven. ...
mogelijkheden Als uw onderneming besluit om de vordering uit te besteden aan een derde, zijn er in ... mogelijkheden: een incassobureau (zie paragraaf 8.2.1); een advocaat (zie paragraaf 8.2.2); een gerechtsdeurwaarder ... advocaat richt zich in principe op één zaak, terwijl uw onderneming misschien meerdere incassozaken ineens uit handen wil geven. ...
... in landen met een andere munteenheid dan de euro, loopt uw onderneming ook een zogenoemd valutarisico. Met een schommelende wisselkoers ... zekerheden in om uit een mogelijke recessie te komen. 2.6.1 Risicoanalyse concurrentie Doet u zaken buiten de eurozone, ...
... overschreden, is dit eindheffingsloon ook onbelast voor uw onderneming. Hierdoor heeft u er zelfs een financieel voordeel van: de ... aan keuzeloon van diverse werknemers ter waarde van € 2.800 als eindheffingsloon in de vrije ruimte moet onderbrengen. Zorgt de ...
... toenemen. Werkgevers moeten op tijd maatregelen nemen om de inzetbaarheid van deze groep werknemers te bevorderen en het werk aanpassen aan ... betekent dat de werkgever op tijd moet nadenken over de duurzame inzetbaarheid van chronisch zieke werknemers. In de richtlijn ...
... toenemen. Werkgevers moeten op tijd maatregelen nemen om de inzetbaarheid van deze groep werknemers te bevorderen en het werk aanpassen aan ... betekent dat de werkgever op tijd moet nadenken over de duurzame inzetbaarheid van chronisch zieke werknemers. In de richtlijn ...
... en andere partijen (onder andere organisaties) om samen duurzame plannen uit te voeren. Externe deskundigen ... overleg met de bestuurder). Naast de vaste commissies over arbo, het financieel beleid of HR-beleid, kan de OR dus ook een ‘milieu- of ...
... kiezen, moeten uiteraard goed worden vastgelegd. Uw onderneming kan dit bijvoorbeeld in een aanvulling op de arbeidsovereenkomst ... bepaald. Over die waardebepaling kon u al lezen in paragraaf 2.4. Het is hierbij niet alleen van belang om die waarde – of de manier ...
... tijdvakken Via de subsidieregeling Maatwerkregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden (MDIEU) kunnen werkgevers uit sectoren met ...
... betreft vooral informatie over vaste gegevens van een onderneming. Het gaat dan bijvoorbeeld om de rechtsvorm van de onderneming of ... en de woonplaats van alle ondernemers met wie de organisatie duurzame betrekkingen onderhoudt; de naam en de woonplaats van de ...