Zoekresultaten
861 - 870 van de 34180 resultaten voor: node or medezeggenschap conflicten vreedzaam oplossen contact pers 86 andere contacten
... Daardoor lopen medewerkers in elke organisatie andere risico’s en krijgen ze andere arbeidsongevallen. Het is dus zaak om te achterhalen wat deze risico’s ...
... provider simpelweg niet actief. Als u overstapt naar een andere provider moet u rekening houden met meer regelwerk en uitdagingen voor ...
... aantrekkelijker te maken, werkt het kabinet hard aan andere mogelijke stimulansen. Zo heeft toenmalig minister van Sociale Zaken en ...
... zoden aan de dijk zet. Het kabinet gooit het daarom over een andere boeg met de aanpak van regeldruk. Betuttelende of zelfs ... bij RI&E en AVG Het kabinet blijft ook werken aan het oplossen van knelpunten die al langer bekend zijn. De voor elke onderneming ...
De ondernemingsraad (OR) van de gemeente Almelo stapt naar de Ondernemingskamer (OK). De OR mist uitleg over waarom de gemeente het formatieplan doorzet. In een eerder ... gemaakt. Door de herverdeling kunnen werknemers een andere leidinggevende krijgen. Er vallen echter geen ontslagen. De OR heeft in ...
... of onderbrengen bij een verzekeraar. Bij die keuze heeft de OR adviesrecht. Werkgevers kunnen twee keer per jaar kiezen of zij ... willen verzekeren via UWV. De bestuurder is verplicht om de OR om advies te vragen als hij eigenrisicodrager wil worden. Dit is ...
... kan hij in gesprek gaan met de vertrouwenspersoon. Een andere optie is het afgeven van een signaal bij de OR. De OR komt echter niet in actie bij individuele gevallen. Dat betekent dat ...
... dan moet u op arbogebied op een andere manier samenwerken met uw werknemers. Dat is het geval in organisaties met een klein personeelsbestand, waar dus geen OR of PVT gevormd hoeft te worden of geen behoeft aan is. In dat geval moet de ... heeft ook hier een dwingend karakter. Want ook zonder OR of PVT bent u verplicht om actief te communiceren over zaken die het ...