Zoekresultaten
91 - 100 van de 25615 resultaten voor: node organisatie leidinggeven offertes beoordelen beantwoorden offerte 54 delen offerte accepteren
... de offerteaanvraag ook de criteria op te nemen waarop u de offertes van de leveranciers straks beoordeelt. Op die manier kan de ... is voor uzelf later wel zo prettig als u de offertes gaat beoordelen. U hanteert hierbij zogenoemde harde eisen (ofwel knock-out ...
Met het Nieuwe Beoordelen geeft een leidinggevende de werknemer meer verantwoordelijkheid voor ... Steeds meer organisaties passen Het Nieuwe Beoordelen toe. Het lijkt een beoordelingsmethode die beter bij deze tijd past: ... disfunctioneren Er zijn veel voordelen van Het Nieuwe Beoordelen , maar als een werknemer bijvoorbeeld disfunctioneert, kan deze ...
Met het Nieuwe Beoordelen geeft een leidinggevende de werknemer meer verantwoordelijkheid voor ... Steeds meer organisaties passen Het Nieuwe Beoordelen toe. Het lijkt een beoordelingsmethode die beter bij deze tijd past: ... disfunctioneren Er zijn veel voordelen van Het Nieuwe Beoordelen , maar als een werknemer bijvoorbeeld disfunctioneert, kan deze ...
... hoe de procedure in zijn werk gaat; wie vanuit uw organisatie bij de procedure betrokken is; wat de tijdsplanning is. ... U stelt de leveranciers vragen naar aanleiding van de offertes die u heeft ontvangen. De leveranciers beantwoorden uw vragen. ...
... met een ‘status aparte’. Hij is in dienst van de organisatie, maar wel (volledig) ten behoeve van de OR. Vanwege het ... secretaris een plaats in het organisatieschema van de organisatie. En zoals u inmiddels weet, bestaat de OR dankzij wettelijke ... van de ambtelijk secretaris niet in het functiehuis van uw organisatie. Als u tevreden bent met de uiteindelijk functiebeschrijving, moet ...
... en fabels over de AVG, de actuele stand van zaken en het beantwoorden van vragen die organisaties hebben. Bekijk nu het programma van het AVG-congres . Bank stopt delen persoonsgegevens met zakelijke klanten ...
... leidinggevenden hun medewerkers niet structureel lager beoordelen. Door het massale thuiswerken zijn medewerkers veel minder in ... die willen thuiswerken zich minder betrokken voelen bij de organisatie. Ook vinden ze dat thuiswerkers minder belang hechten aan het werk ...
... leidinggevenden hun medewerkers niet structureel lager beoordelen. Door het massale thuiswerken zijn medewerkers veel minder in ... die willen thuiswerken zich minder betrokken voelen bij de organisatie. Ook vinden ze dat thuiswerkers minder belang hechten aan het werk ...
... de bepalingen uit de cao, beloningssystemen, de stijl van leidinggeven en het gevoerde arbobeleid. Als het u lukt om een groot deel van ... OR-leden of ‘gewone’ werknemers in dienst bij uw organisatie die betrokken waren bij de oprichting ervan. Ga eens met hen rond ...
... verwacht. Als u dat niet weet, is het onmogelijk om de offertes op waarde te schatten. De kans is dan groter dat u de offerte alleen ... gaat opvragen. U weet zo ongeveer wat de behoefte is van uw organisatie. Toch kunt u nog verrast worden door situaties waarvoor u toch ...