Zoekresultaten
971 - 980 van de 21882 resultaten voor: node organisatie leidinggeven personeelstekort tegengaan modern sollicitatieproces 33 inzetten
... (tool) moet aansluiten op de strategie en waarden van de organisatie. Stel dat een leidinggevende wil dat werknemers meer servicegericht ...
... (tool) moet aansluiten op de strategie en waarden van de organisatie. Stel dat een leidinggevende wil dat werknemers meer servicegericht ...
... houdt van de laatste nieuwtjes en ontwikkelingen in de organisatie. Evalueren verwachtingen Evalueer regelmatig de ...
... vooral nuttig geacht voor werknemers op hogere niveaus in de organisatie, bijvoorbeeld managers en kenniswerkers zoals adviseurs. Nog altijd ... als coach van hun team of teamleden, of ze gaan coachend leidinggeven. Bij coachend leidinggeven is er geen coachingstraject met ...
... werkdruk onder uw achterban, kan uw OR de Werkdruk Wegwijzer inzetten om samen met de werkgever de beste aanpak tegen werkdruk te kiezen. ... krijgt u bijvoorbeeld de belangrijkste knelpunten in de organisatie op een rij en daarbij heeft u gelijk toegang tot een presentatie om ...
... termijn maatregel stresssignaal Treft de organisatie in dit stadium geen maatregelen, dan kunnen de kortetermijnklachten ... wijzen op de belangrijke rol van leidinggevenden in het tegengaan van werkdruk. Je kunt bijvoorbeeld voorstellen leidinggevenden in de ...
... flexibiliteit, de betrokkenheid en de innovatiekracht in een organisatie. Bovendien maakt het de organisatie aantrekkelijker voor ... de organisatie het ontwikkelbudget optimaal en eerlijk. Het inzetten van het brutoloon voor scholing is minder gebruikelijk. Als dat ...
... werkplekken slimmer organiseren. Deeltijdwerk is volgens de organisatie geen oplossing voor het probleem van tijdsdruk. Dit houdt namelijk ... de werkvloer. Er is een erkenning ‘Maatwerken’ voor modern werkgeverschap ontwikkeld. Daarmee worden werkgevers beloond die ...
... en ontwikkelden een nieuw spelalfabet staat voor een modern wereldbeeld met een zo breed mogelijk palet van namen, van Ali en Mila ... geeft werknemers mee hoe het anno 2021 óók kan. Voert een organisatie een diversiteitsbeleid, dan is het nieuwe alfabet bovendien een ...
... en ontwikkelden een nieuw spelalfabet staat voor een modern wereldbeeld met een zo breed mogelijk palet van namen, van Ali en Mila ... geeft werknemers mee hoe het anno 2021 óók kan. Voert een organisatie een diversiteitsbeleid, dan is het nieuwe alfabet bovendien een ...