Zoekresultaten
11 - 20 van de 15803 resultaten voor: node onderneming personeel soorten bedingen 6 nevenarbeidbeding 62 praktijk
... De opzegverboden (tijdens ziekte, zwangerschap, overgang van onderneming enzovoorts) zijn na de WWZ inhoudelijk niet gewijzigd. Toch zijn er ... geworden – maximaal twee jaar in dienst houden. 6.3 Opzegverboden in de praktijk ...
... zaak moest een kantonrechter beoordelen of een werknemer een nevenarbeidbeding had overtreden en daarom op staande voet kon worden ... te vernietigen. Hij stelde onder meer dat de werkgever het nevenarbeidbeding dat in 2012 in het personeelshandboek (toolbox) was ...
... zaak moest een kantonrechter beoordelen of een werknemer een nevenarbeidbeding had overtreden en daarom op staande voet kon worden ... te vernietigen. Hij stelde onder meer dat de werkgever het nevenarbeidbeding dat in 2012 in het personeelshandboek (toolbox) was ...
... zaak moest een kantonrechter beoordelen of een werknemer een nevenarbeidbeding had overtreden en daarom op staande voet kon worden ... te vernietigen. Hij stelde onder meer dat de werkgever het nevenarbeidbeding dat in 2012 in het personeelshandboek (toolbox) was ...
... zaak moest een kantonrechter beoordelen of een werknemer een nevenarbeidbeding had overtreden en daarom op staande voet kon worden ... te vernietigen. Hij stelde onder meer dat de werkgever het nevenarbeidbeding dat in 2012 in het personeelshandboek (toolbox) was ...
... kijkt u om u heen en verzamelt u ontwikkelingen die uw onderneming op de langere termijn bezighouden. Voor veel organisaties zijn dat ... praktijkvoorbeelden: Voorbeelden: veranderingen voor personeel Een zelfstandig bestuursorgaan krijgt door een wetswijziging ...
... onder een bedrijfstak-cao valt, zul je hier in de praktijk niet zo snel iets van merken. Het is dan aan de brancheorganisatie ... grond van haar statuten behartigt. 9.2 Niet naleven soorten bepalingen ...