Zoekresultaten
11 - 20 van de 29894 resultaten voor: onderneming personeel strategisch arbeidsvoorwaardenbeleid variabele beloning enbonus vloek of 0
... projecten te budgetteren. De vraag is vervolgens hoe uw onderneming dit het beste kan aanpakken. Er zijn enkele oplossingen hiervoor. ... ervaring maximeren Het is slim om een strategisch project op te delen in fasen, net zoals dat met een project ...
bonus Als manager zorgt u voor een passende beloning voor het werk dat uw medewerkers doen. Het salaris of een bonus is een belangrijke motiverende factor voor medewerkers. Maar denk ...
... voor de quotumregeling, die geldt voor werkgevers met 25 of meer werknemers. Het percentage van het quotum wordt variabel in plaats van ... hoeveel uur een arbeidsgehandicapte gemiddeld (tegen een beloning) werkt. Daarna wordt bepaald hoeveel werknemers in totaal in de ...
... maken resultaatafspraken waaraan een bepaalde (individuele) beloning hangt. Door een koppeling te leggen tussen (een deel van) het loon van ... op het uiteindelijke financiële resultaat. Deze vorm van variabele beloning is alleen geschikt voor kwantificeerbare, meetbare ...
... geen financiële prestatie tegenover staat, maar wel een beloning in de vorm van een vergoeding in natura. Denk hierbij aan een ... draait voor de financier om het investeren in een onderneming of project vanuit het oogpunt van dividend en waardevermeerdering ...
... te doen geweest. Het is dus belangrijk dat deze – of u dit nu zelf bent, een collega of de directeur van de onderneming – de hoofdrol blijft houden in de communicatie over het project. ...
... Een organisatie kan er ook voor kiezen om werknemers een variabele vergoeding per gereisde kilometer te geven. Een voorbeeld van een ... vergoedingen in principe belast loon voor de werknemer of, indien gewenst, loon dat ten laste van de vrije ruimte wordt gebracht. ...
... SPP gaat onder andere over het toekomstig gewenste of benodigde aantal mensen na een strategische wijziging, zoals een fusie of digitalisering van processen. Dit kunnen werknemers zijn, maar ook extern ...
... Ook heeft de raad van commissarissen de bevoegdheid om een beloning van falende bestuurders terug te vorderen. Jaarverslag In hun jaarverslag moeten de beursgenoteerde ondernemingen aangeven of ze de code toepassen of niet. En als ze daarvan afwijken, moeten ze ...
... de beloningen voor bestuurders. Geen instemmings- of adviesrecht Directies van grote organisaties waren volgens artikel 31d ... OR op dit gebied. De OR krijgt echter geen instemmingsrecht of adviesrecht over de hoogte van de beloningen. Dat blijft de ...