Zoekresultaten
11 - 20 van de 25261 resultaten voor: organisatie leidinggeven werkdruk werkstress agenda 11 drukte werk
... onder werknemers, omdat ze zo helder krijgen waar de organisatie naartoe wil. Ook voor uw organisatie zijn leidinggevenden een ... afwezig zijn, onderbreekt de voorzitter hem en blijft op de agenda sturen. Hierdoor blijft de onvrede sluimeren in het team. In de ...
... als hun leidinggevende alles controleert. In een goede organisatie van werk mag autonomie niet ontbreken. Door gebrek aan autonomie ... te bepalen enzovoort. Een ‘belonende’ stijl van leidinggeven hanteren. Volgens onderzoek krijgen medewerkers vaak opmerkingen ...
... als hun leidinggevende alles controleert. In een goede organisatie van werk mag autonomie niet ontbreken. Door gebrek aan autonomie ... te bepalen enzovoort. Een ‘belonende’ stijl van leidinggeven hanteren. Volgens onderzoek krijgen medewerkers vaak opmerkingen ...
... als hun leidinggevende alles controleert. In een goede organisatie van werk mag autonomie niet ontbreken. Door gebrek aan autonomie ... te bepalen enzovoort. Een ‘belonende’ stijl van leidinggeven hanteren. Volgens onderzoek krijgen medewerkers vaak opmerkingen ...
tillen Werkdruk is een lastig te meten risico, u kunt werkdruk immers niet langs een ... toch om maatregelen te nemen: te hoge werkdruk zorgt voor werkstress en uitval. 5.1.1 Incidentele werkdruk positieve uitwerking compensatie Iedere organisatie heeft weleens piekmomenten waarop werknemers wordt gevraagd om over ...
... Waar mensen samenwerken, is leiderschap nodig. Zeker als uw organisatie zich inzet om diversiteit binnen te halen. De leidinggevende stuurt ... en hetzelfde doel: u brengt in kaart wie baat heeft bij het werk dat het team verricht en bij wie het team zelf baat heeft. Wat ...
Bij werkdruk als belasting, gaat het meestal over de ervaren werkdruk. De werknemer ... Dat kan gaan over de wijze van aansturen, maar ook over de organisatie en begeleiding van het werk. Voor veel managers is het daadwerkelijk leidinggeven slechts een van de vele taken die ze op hun bordje hebben. ...
Bij werkdruk als belasting, gaat het meestal over de ervaren werkdruk. De werknemer ... Dat kan gaan over de wijze van aansturen, maar ook over de organisatie en begeleiding van het werk. Voor veel managers is het daadwerkelijk leidinggeven slechts een van de vele taken die ze op hun bordje hebben. ...
Bij werkdruk als belasting, gaat het meestal over de ervaren werkdruk. De werknemer ... Dat kan gaan over de wijze van aansturen, maar ook over de organisatie en begeleiding van het werk. Voor veel managers is het daadwerkelijk leidinggeven slechts een van de vele taken die ze op hun bordje hebben. ...
... wil dan ook dat werkgevers meer doen om discriminatie op het werk terug te dringen. Als de plannen doorgaan, zouden sommige organisaties ... het contract ontbonden kunnen worden. Discriminatie op werk hoger op de agenda ...