Zoekresultaten
101 - 110 van de 31311 resultaten voor: node or medezeggenschap vormen medezeggenschap medezeggenschap klein tot groot 12 faciliteiten
... met minimaal 50 werknemers moet een ondernemingsraad (OR) instellen. Maar in bijzondere situaties is het mogelijk om voor deze ... OR die vertegenwoordiging. Heel soms is het toegestaan om de medezeggenschap anders vorm te geven. Artikel 5 lid 1 van de WOR begint ...
... met minimaal 50 werknemers moet een ondernemingsraad (OR) instellen. Maar in bijzondere situaties is het mogelijk om voor deze ... OR die vertegenwoordiging. Heel soms is het toegestaan om de medezeggenschap anders vorm te geven. Artikel 5 lid 1 van de WOR begint ...
... en Werkgelegenheid organiseert op 30 november 2016 van 13.00 tot 17.00 uur een Werkplaats Cultuur & Gedrag in het kader van het programma ... kunnen aanspreken op onveilig gedrag op de werkvloer. OR instemmingsrecht op arbobeleid Ook voor OR- leden kan het moeilijk zijn ...
... en Werkgelegenheid organiseert op 30 november 2016 van 13.00 tot 17.00 uur een Werkplaats Cultuur & Gedrag in het kader van het programma ... kunnen aanspreken op onveilig gedrag op de werkvloer. OR instemmingsrecht op arbobeleid Ook voor OR- leden kan het moeilijk zijn ...
... de communicatie gaat zijn. Als u de kwestie van 10.00 tot 11.00 uur met de eerste 20 medewerkers bespreekt en van 11.00 tot 12.00 uur met de tweede groep, kost dit u uiteindelijk maar 1 uur(loon) extra ... moet hij dit non-verbaal duidelijk maken. 9.1 Hoe groot is de groep? ...
... Het uitgangspunt is dat geschenken belast loon in natura vormen. Onder voorwaarden kunt u de volgende cadeautjes echter zonder meer onbelast geven: een klein geschenk dat niet op grond van de dienstbetrekking wordt gegeven: hierbij ...
... Zoals aan het begin van dit hoofdstuk al is aangegeven, vormen aanvullende verzekeringen een interessante secundaire arbeidsvoorwaarde. ... werken. Bijvoorbeeld als een zieke werknemer nauwelijks tot geen inkomensachteruitgang heeft, zal dit hem minder stimuleren om aan zijn ...
... ruim 75 jaar. In die periode zijn de afspraken over medezeggenschap in Nederland behoorlijk veranderd en is de positie van de OR versterkt. Dit komt mede door diverse uitspraken van kantonrechters die de ...
... van de onderneming uit het oog verliezen. Als u daarbij de medezeggenschap inricht naar het klassieke model uit de tijd dat de Wet op de ... weet u dat het tijd is voor een gedragsverandering binnen de OR: De bestuurder betrekt de OR te laat of niet. De achterban ziet de ...
... dat het voor bepaalde groepen werknemers niet haalbaar is om tot de AOW-gerechtigde leeftijd te blijven werken. Daarom is er in 2021 een ... aan maatregelen biedt hier een welkome aanvulling op. Faciliteiten voordelen In dit hoofdstuk worden de volgende ...