Zoekresultaten
1061 - 1070 van de 19803 resultaten voor: organisatie leidinggeven risicomanagement 5 risicobehandeling 53 risicobehandelingsproces
... aan de slag gaat: waar hoort webcare thuis in onze organisatie? Bij de afdeling marketing, de afdeling communicatie of (als u die ... er online over uw organisatie wordt gezegd (zie paragraaf 5.1 over reputatiemanagement) of wilt u webcare inzetten als volwaardig ...
handje helpen stopcontacten Beschikt uw organisatie over een prettige wachtruimte, dan kan de bezoeker de eventuele ... het dan pas als hij in de wachtruimte zit. 7.5 Het wachten aangenaam maken ...
... er rekening mee houden of hij de offerte uitbrengt voor een organisatie, de overheid of een particulier. BTW Als organisatie of overheidsinstantie verwacht u een offerte waarin alle prijzen ... komen de twee partijen samen overeen. 1.5 Verschil B2C en B2B ...
... Google. Uw imago kan een reden zijn voor sollicitanten om uw organisatie links te laten liggen. Driekwart van de organisaties neemt dan ook ... leest u in het vervolg van dit themadossier. 2.5 Mogelijke gevolgen ...
... (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) in uw organisatie heeft het recht om aanwezig te zijn bij een inspectie. Dit is het ... vergezelt u de inspecteur niet tijdens zijn ronde door de organisatie, zodat OR-leden en werknemers vrijuit kunnen spreken. Overigens ... OR krijgt uiteindelijk wel inzage in het eindrapport. 5.7 Vergezelrecht medezeggenschap ...
... van de aard van de werkzaamheden, plus de aard van uw organisatie, is het lang niet altijd verstandig om een beoordelingscyclus één kalenderjaar te laten duren. Als er in uw organisatie bijvoorbeeld vooral projecten van een half jaar worden uitgevoerd, ... waar de medewerker nu staat meer geformaliseerd. 5.2 Overeenkomsten en verschillen ...
... algemeen belang voor ogen en soms hun eigen belang. In elke organisatie zijn mensen met meer macht en invloed dan anderen. ... volgende bespreking weer eens bij kunt houden. 4.5 Bestudeer de bedrijfspolitiek ...
... regelmatig ziekteverzuim met onaanvaardbare gevolgen voor de organisatie; disfunctioneren; verwijtbaar handelen of nalaten; ... niet mogelijk is of niet in de rede ligt. 1.5.1 Cumulatiegrond voldoende Het is ook mogelijk een combinatie ...
... kan ertoe leiden dat werknemers die op deze manier de organisatie instromen, het etiket ‘goed genoeg’ krijgen, in plaats van het ... en voldoet hierdoor uiteindelijk inderdaad niet. 5.2 Zorgvuldigheidsvereiste ...
... het voorkomen en beperken van materiële schade. 5.2.1 Taakverdeling opvangen Iedere bhv’er moet op de hoogte zijn van de alarmeringsinstructies binnen de organisatie. Ook moet hij weten op welke wijze hij een brandmelding moet ...