Zoekresultaten
1091 - 1100 van de 25184 resultaten voor: node organisatie leidinggeven verandermanagement blik uw organisatie 22 coordinatiemechanismen
opleiding evacueren Elke organisatie moet bedrijfshulpverlening (bhv) inrichten. Deze verplichting is ... ‘Stapsgewijs naar een solide bhv-organisatie’ helpt u uw bedrijfshulpverlening nóg beter te maken. Het bevat bijvoorbeeld een uitleg ...
... tot goede resultaten te komen, is het echter belangrijk dat uw organisatie de ontwikkeling van medewerkers structureert. Dat kan met een ...
... De werknemer bepaalt zelf hoe hij zijn werk inricht en de organisatie ondersteunt hem daarin. Bijvoorbeeld met flexibele werktijden, ... aan werknemers of zij knelpunten tegenkomen. Leidinggeven tijd- en plaatsonafhankelijk HNW invoeren is meer ...
competenties Het vertrekpunt van uw strategisch personeelsplan is de huidige werknemers zo veel mogelijk in ... om zich het gedrag en de competenties eigen te maken die uw organisatie in de toekomst nodig heeft. Veel acties in het personeelsplan ... ook in de toekomst een betekenisvolle rol te vervullen in uw organisatie met als gevolg dat zij moeten uitstromen. In die situatie zullen de ...
... als arboprofessional kunt u deze taak ook op u nemen. Ook uw arbodienst kan een casemanager leveren. Let wel even op dat arbodiensten ook ... voor de re-integratie, krijgt u een loonsanctie. Uw organisatie moet het loon van de werknemer dan nog een jaar langer doorbetalen ...
geen prioriteit Leidinggevenden in uw organisatie hebben te maken met een hectische, vaak onvoorspelbare ... (en mogelijk ook werknemers) de toekomstige situatie van uw organisatie en de bijbehorende personeelsbehoefte in beeld gebracht. Hieruit ...
... personeelsbeleid op te stellen of te verbeteren in uw organisatie: Weet u welke levensfasen er in uw organisatie (en uw ...
... van psychosociale arbeidsbelasting (PSA) opnemen in uw RI&E. Maar hoe inventariseert u nu wat het risico op stress is in uw organisatie? Hoe komt u achter de omvang, de risicogroepen, de gevolgen en de ...
... adviesplichtig Een verhuizing van (een deel van) de organisatie is altijd adviesplichtig. Ook bij een verhuizing binnen dezelfde ... van de arbeidsomstandigheden. Dat vraagt om een kritische blik op de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E). Iedere werkgever ...
... waar in totaal zo’n 275 mensen werken. In de organisatie was er sterke behoefte aan meer structuur en professionalisering om ... inbreng van extra expertise – om een onafhankelijke blik en objectieve waardering te kunnen borgen in het proces. Doel ...