Zoekresultaten
1131 - 1140 van de 43263 resultaten voor: node onderneming arbo bedrijfsarts samenwerken bedrijfsarts 36 casemanagement en verzuim
... bij de achterban, moet de OR hiermee aan de slag. De bedrijfsarts en de arbodienst moeten hierbij samenwerken met de OR. Als de OR signalen opvangt over werkdruk bij de ...
... ondernemingen. Er zijn alleen nog wel een hoop raamwerken en dat maakt vergelijken lastig. Wet- en regelgeving is daarom belangrijk en ... informatie op te nemen over hun keten. Dit betekende dat de onderneming de rapportage enkel op haar eigen activiteiten kon richten, terwijl ...
... hangt af van de behoeften van jouw organisatie, de zzp’er en de gewenst mate van flexibiliteit. De belangrijkste afwegingen hierbij zijn ... zelf in dienst wil, of de zzp’er meer zekerheid wenst en in hoeverre jouw organisatie ondernemerschap wil stimuleren. 10.3 ...
sociaal plan Als een onderneming fuseert, reorganiseert of zelfs moet sluiten, dan gelden er ... niet zomaar één of meerdere werknemers zonder reden en zonder financiële tegemoetkoming kan ontslaan. Ontslaat hij twintig ... de werkgever. De rechter vindt afspraken tussen vakbonden en bestuurder, in geval van collectief ontslag, gewichtiger dan wanneer de ...
bevoegdheden arbocommissie De Arbowet geeft uw OR verregaande bevoegdheden als het ... zaken die te maken hebben met de veiligheid, de gezondheid en het welzijn van de werknemers. Meestal stelt de OR een vaste arbocommissie ... (MTO) oplevert en als het gaat om verzuim- en re-integratiebeleid. Kijk ook eens naar het gevoerde ...
... is gericht op verbetering van prestaties en de samenwerking tussen u en een werknemer. Beoordelingsgesprek eenzijdige feedback ... U besluit het beoordelingsgesprek met een conclusie en (meestal) met een passende actie. Als u tevreden bent, kunt u kiezen voor ...
Als uw onderneming kiest voor diversiteit in het werknemersbestand, kan zij aanspraak maken op verschillende subsidies en regelingen. 4.4.1 Subsidieregeling praktijkleren RVO Maakt uw onderneming kosten voor de begeleiding van bepaalde personen, kunt u een ...
... brengt zowel voor- als nadelen met zich mee, voor werkgever en werknemer. Is thuiswerken in uw organisatie niet de gewoonte, dan doet u er goed aan om deze voor- en nadelen tegen elkaar af te wegen. 1.3.1 Voordelen efficiënter ...
... weleens rugklachten (gehad). Door het vele vóórkomen ervan en doordat de aandoening vaak samengaat met langdurig verzuim, bestaat er een ... van de twee het meest voor. De richtlijn beschrijft hoe de bedrijfsarts moet handelen om arbeidsparticipatie te bevorderen. Omdat beide ...
... grotendeels uit het verkrijgen van inzicht in: de onderneming die de accountant controleert; de verslaggevingsstandaarden; ... beheersing die de onderneming heeft om onderkende risico’s en aandachtspunten te beheersen. Op basis van deze facetten ...