Zoekresultaten
1171 - 1180 van de 44677 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ontwikkelingen managers 6 wet werk en zekerheid 64 doorstart en
Een werknemer kan zijn werkgever op basis van de Wet flexibel werken verzoeken om een urenuitbreiding. Maar het is niet de ... financieel minder aantrekkelijk was dan de RVU (artikel) en de regeling hem in staat zou stellen eerder te stoppen met werken, deed de ...
Een werknemer kan zijn werkgever op basis van de Wet flexibel werken verzoeken om een urenuitbreiding. Maar het is niet de ... financieel minder aantrekkelijk was dan de RVU (artikel) en de regeling hem in staat zou stellen eerder te stoppen met werken, deed de ...
Een werknemer kan zijn werkgever op basis van de Wet flexibel werken verzoeken om een urenuitbreiding. Maar het is niet de ... financieel minder aantrekkelijk was dan de RVU (artikel) en de regeling hem in staat zou stellen eerder te stoppen met werken, deed de ...
... die de aandelen van zijn bv in handen had en waar hij managementwerkzaamheden voor verrichtte. De lening had een looptijd van één jaar en de houdster-bv moest 10% rente betalen. Dezelfde bv trok ook een lening van ...
... Werken na de AOW-gerechtigde leeftijd onlangs ontvangen. De wet moet het voor AOW’ers aantrekkelijker maken om door te werken na de ... De werkgever hoeft daarom geen plan van aanpak op te stellen en geen inspanningen te verrichten voor re-integratie tweede spoor. In de ...
Onlangs is de Eerste Kamer akkoord gegaan met de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd. Deze nieuwe regels maken het ... jaar). Ook de periode voor de re-integratieverplichtingen en de periode waarvoor het opzegverbod bij ziekte geldt worden verkort naar 13 ...
... geen documenten levert voor het re-integratieverslag en aanmaningen negeert. WIA-aanvraag uitstellen U kunt ook zelf ... binnen korte tijd na die twee jaar weer blijvend aan het werk kan. Voor de werknemer is dat prettig omdat zijn inkomen met een ... zich onvoldoende heeft ingespannen, dan kan de instantie uw organisatie een verhaalsanctie opleggen. Dit betekent dat UWV de ...
... dan kunnen anderen zich ook niet vergissen. Heeft uw organisatie een verzuimverzekering afgesloten voor de kosten van ziekte? Dan ... uit de WVP opnemen in uw handboek secretariaat. Week 6: de bedrijfsarts stelt de probleemanalyse op. Week 8: werkgever en ...
... die gericht zijn op bescherming en herstel. Zo stelt de wet grenzen aan: het maximaal aantal nachtdiensten binnen een bepaalde ... beperken en te minimaliseren. De wet gaat ervan uit dat een organisatie nachtarbeid alleen inzet als het werk dat noodzakelijk maakt. Dit ...
... hoeven te worden. Ook is een verhuizing een goed moment om werk te maken van digitalisering van uw archief – als u hier al niet mee ... selectie Het is ook niet de bedoeling dat uw organisatie gegevens langer bewaart dan nodig of verplicht is – zeker niet ...