Zoekresultaten
1171 - 1180 van de 21675 resultaten voor: node organisatie leidinggeven verandermanagement onvermijdelijke weerstand 65 weerstand groepen
... Dit kan gevolgen hebben voor de beloningsverhoudingen in de organisatie. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan om hierover met de ... ook tot een verschuiving van de beloningsverhoudingen in de organisatie. Alle reden dus voor de OR om hierover met de bestuurder in gesprek ...
... uitpakken, kent het ook de nodige risico’s voor zowel de organisatie als de werknemers. Eén ervan is baanverlies. De bestuurders die ... hun toekomst in hun functie en de nieuwe situatie binnen de organisatie. Bovendien kan de OR de bestuurder erop wijzen dat AI tot op heden ...
... scholing kan geen doel in uw cafetariaregeling zijn! Uw organisatie moet de kosten van deze scholing zelf dragen. Bij verplichte ... rekening neemt. Als het om verplichte scholing gaat, is uw organisatie zoals gezegd zelfs verplicht om dat te doen! 3.5 Scholing ...
... duidelijk communiceert over de nieuwe aanpak. Stuit u op weerstand bij de werknemers, dan kan een presentatie of voorlichting waarbij uw ...
... de ander te luisteren. Op het moment dat je merkt dat je weerstand voelt of de ander niet begrijpt, moet je vragen gaan stellen. Je ...
... prestaties te bevorderen, kunt u onderzoeken wat er bij uw organisatie past. Er is geen eenduidig advies over welke systematiek dan beter is: er is geen ‘one size, fits all’. Kijk goed naar de organisatie, de organisatiecultuur, het management en de werknemers. Hieronder ...
... uitstek een partij die een verandering kan realiseren in een organisatie waarin een angstcultuur heerst. De OR kan namelijk klachten ... zich veilig voelen om zich uit te spreken De stijl van leidinggeven kan ertoe leiden dat werknemers zich niet durven uitspreken over ...
... uitstek een partij die een verandering kan realiseren in een organisatie waarin een angstcultuur heerst. De OR kan namelijk klachten ... zich veilig voelen om zich uit te spreken De stijl van leidinggeven kan ertoe leiden dat werknemers zich niet durven uitspreken over ...
... en communicatieve vermogens zijn van groot belang bij leidinggeven. Ook uw cognitieve en conceptuele vaardigheden zijn erg ... u verwacht dat u als manager een visie heeft over waar de organisatie naartoe gaat en wat de doelen zijn op de lange termijn. Ziet u ...
... en communicatieve vermogens zijn van groot belang bij leidinggeven. Ook uw cognitieve en conceptuele vaardigheden zijn erg ... u verwacht dat u als manager een visie heeft over waar de organisatie naartoe gaat en wat de doelen zijn op de lange termijn. Ziet u ...