Zoekresultaten
121 - 130 van de 30166 resultaten voor: or medezeggenschap timemanagement 10 tot slot timemanagement binnen team 103 verantwoordelijkheden
Als de OR toestemming heeft gekregen van de bestuurder om een ambtelijk secretaris aan ... Natuurlijk moet de ambtelijk secretaris interesse hebben in medezeggenschap en kennis hebben van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) ... moet sterk zijn in afspraken nakomen en procedures bewaken. Tot slot moet hij het hele plaatje kunnen overzien, zowel vanuit de werknemers ...
Binnen een cultureel divers team verschillen de ideeën over veiligheid en gezondheid op de werkvloer nog ... dat er iets fout gaat door deze werkwijze). Dit leidt soms tot gebrekkige communicatie, misverstanden, stress en een lagere ...
... uw kinderen tussen de 18 en 40 jaar schenken (zie paragraaf 10.1.1). Gebruiken uw kinderen het geld voor een studie, dan kunt u ... van de schenking, dan kan hij een schenker uitnodigen tot het doen van aangifte. De schenker en de verkrijger kunnen een gezamenlijke ...
... vallen onder het instemmingsrecht van de ondernemingsraad (OR). De wetgever wil namelijk dat de werkgever en werknemers samen ... heeft instemmingsrecht bij re-integratiebeleid Tot slot speelt de ondernemingsraad ook een algemene rol bij het ...
... richting geven aan uw diversiteits- en inclusiebeleid: 10.4.1 Werving en selectie diversiteitsanalyse vacaturetekst ... een vacaturetekst die de focus legt op de belangrijkste drie tot vijf vereisten en een gestandaardiseerd interview over deze vereisten. ...
... de Sociaal-Economische Raad (SER) een modelreglement voor de OR. U vindt het als u op ser.nl zoekt op ‘voorbeeldreglement’. ... stemmen en het gebruik van geoormerkte zetels. In paragraaf 10.3 vindt u de wijzigingen op een rij. Kantonrechter Mocht de ...
... tussenevaluaties aan. Zo denkt u het project van begin tot eind goed door. Kies voor een positieve insteek. Wat ging er goed? Wat ... de ruimte om hun mening te uiten. 10.2.1 Inhoud van de evaluatie terugblik analyse ... Daarbij kunnen ze op elkaar reageren. Daarna gaat het team dieper op het proces in en passeren de volgende punten de revue: ...
... het team past of niet betrouwbaar is. Beide kunnen leiden tot het afwijzen van de sollicitant. Beeldvorming imagoschade ... van diversiteit in bijvoorbeeld besluitvorming. 10.3.1 Instroom inclusie Neemt uw organisatie iemand aan die op ...
Een team dat te groot wordt, is niet meer slagvaardig. Daarom kan het zinvol zijn ... groep medewerkers meerdere teams te vormen. Dit kan leiden tot een efficiëntere verdeling van het werk en een duidelijkere scheiding van ... om zaken met de andere teams af te stemmen, kan dit leiden tot irritaties, productiviteitsverlies of omzetdaling. Bij de tweede variant ...
14% verlies Tot slot de mkb-winstvrijstelling. De hoogte van deze vrijstelling bedraagt 14% van ... de mkb-winstvrijstelling uw verrekenbare verlies. 10.8 Mkb-winstvrijstelling ...