Zoekresultaten
131 - 140 van de 20722 resultaten voor: node organisatie leidinggeven harmoniseren arbeidsvoorwaarden achterban informeren 92 communicatie
Goede communicatie en training zijn essentieel om het bcp in uw onderneming goed te laten werken. 4.6.1 Communicatie en training voor de crisis interactief Uw bv moet de ... zodat u hen eenvoudig, snel en efficiënt kunt informeren bij een crisis. Daarnaast moet u processen implementeren voor de ...
... omdat er raakvlakken zijn en omdat u waarde aan elkaars organisatie wilt toevoegen. De sponsor gaat met u in zee omdat die ... wil profiteren van de associatie met uw organisatie. Dit is communicatie door associatie. Gemakkelijk en snel scoren is niet iets dat een ...
... als manager is het handig om een beeld te hebben van de bhv-organisatie in uw organisatie. Bij een calamiteit wilt u graag dat ook uw team ... Overleg daarom met uw werkgever en de bhv’ers over de communicatie. Vraag bijvoorbeeld of u eens per twee maanden een ...
... gesprek. Het medium dat u kiest, moet niet alleen bij uw organisatie passen, maar ook bij uw doelgroep. Externe ruis interne ... mensen is moeilijker te beïnvloeden. Deze storing in de communicatie is niet direct zichtbaar of hoorbaar, maar treedt op in de hoofden ...
OR'en zijn niet in elke organisatie even zichtbaar. Uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden ... aan hun zichtbaarheid of aan de tevredenheid van de achterban over de OR is er werk aan de winkel. Communicatie OR met achterban Zichtbaarheid (tool) is een belangrijk ...
In artikel 1 WOR staat de wettelijke definitie van de achterban van medezeggenschapsraden. De wetstekst spreekt over ‘in de ... werkzame personen’. Dit betekent dat iedereen in de organisatie met een arbeidsovereenkomst onder de achterban van de OR valt. Dit ...
Als een groot deel van uw achterban uit mensen bestaat die slecht Nederlands spreken en lezen, is het ... - aan allochtonen een steuntje in de rug geven. Een organisatie moet het zelf regelen maar kan er wel subsidie voor vangen. Zo ... op de werkvloer te stimuleren. Per deelnemer kan uw organisatie € 1.000 ontvangen, met een maximum van € 25.000 per ...
... of afdelingen die zich afzetten tegen anderen binnen de organisatie. De voordelen van uw eigen OR-netwerk netwerken ... over de cultuur binnen de organisatie en de stijl van leidinggeven is nuttig. Dat is het advies om een kapstok te hebben voor ...
... om een voorgenomen besluit met ingrijpende gevolgen voor de organisatie – een reorganisatie, fusie, overname of massaontslagen – is het ... De bestuurder moet de OR de kans geven om de mening van de achterban te peilen over belangrijke onderwerpen. U kunt er natuurlijk voor ...
... die ertoe kunnen leiden dat de ondernemingsraad en de achterban een conflict met elkaar krijgen. Om dit conflict op te lossen is het ... voor jeugdzorg ging akkoord met een nieuwe locatie voor de organisatie. Op deze locatie konden de drie vestigingen van de organisatie ...