Zoekresultaten
141 - 150 van de 42626 resultaten voor: node onderneming arbo diversiteit en inclusie wettelijke kaders 41 gelijkebehandelingswetgeving
... overlegpartners nog eens goed benadrukken: Bestuurder en voorzitter van de OR zitten om beurten de vergadering voor, tenzij ze anders ... moet goedkeuring krijgen van OR én bestuurder. OR en bestuurder spreken samen af op welke manier ze vergaderen en wanneer en hoe ... de WOR. Die u overigens tot overleg dwingt. 3.2 Wettelijke bepalingen ...
Met een sterke analyse en eigen onderzoek naar verschillende perspectieven bent u een goede ... Het voordeel is dat u de bestuurder de bestuurder laat zijn en het u tijd bespaart. Bovendien levert de bestuurder een succes gunnen soms ... juist belangrijk vindt. u de OR wilt profileren in uw onderneming. Gewone oplossing weinig risico Speelt er een ...
... (PSA). Hieronder vallen bijvoorbeeld werkstress, pesten en seksuele intimidatie, maar ook agressie en fysiek geweld. De Inspectie SZW controleert ook of bedrijven inderdaad ... verschil maken voor uzelf en uw collega’s! 8.1 Wettelijke bescherming ...
... dat samenwerken belangrijk is. Dat blijkt uit de rechten en plichten die hij u toekent via de WOR, waarvan de belangrijkste uw recht op ... Artikel 17: u mag uw achterban raadplegen voor uw OR-werk en dat overleg vindt als het kan onder werktijd plaats. Artikel 16: uw OR ... met partners binnen en buiten uw organisatie. 5.2 Wettelijke basis ...
... nv of bv worden gedreven. Dit zou betekenen dat stichtingen en andere rechtsvormen, ongeacht hun omvang, niet hoeven te voldoen aan deze ...
... voor de bv zelf: € 120.000, voor derden € 30.000 en voor gelieerde vennootschappen € 50.000. Het behaalde voordeel met het ...
... niet het geval, dan kan de WIA-uitkering worden geweigerd en moet uw organisatie mogelijk het loon langer doorbetalen (zie hoofdstuk 7). ... op werkhervatting binnen uw organisatie (zie paragraaf 4.1) en het tweede spoor richt zich op het vinden van passend werk bij een andere ... een loonsanctie opleggen (zie hoofdstuk 7). 1.1 Wettelijke regels ...
... punten voor die u in de statuten moet opnemen: naam en vestigingsplaats van de vereniging; het doel van de vereniging; ... de juiste bevoegdheden) zal erop toe moeten zien dat alle wettelijke verplichtingen ook daadwerkelijk zijn opgenomen in de statuten. ...
... 100% aan het werk gaat. Is er juist geen enkele verbetering en werkt de werknemer zijn re-integratie tegen, dan kan de werkgever als ... of zelfs 100% uitbetalen en het tweede jaar zakken naar het wettelijke minimum van 70%. Een voordeel daarvan kan zijn dat het de werknemer ...
Innovatie en Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) bepalen steeds meer de reputatie van een onderneming. Dat blijkt niet alleen uit steeds meer (wettelijke) rapportageverplichting, maar ook uit jaarlijks wereldwijd onderzoek ...