Zoekresultaten
141 - 150 van de 44312 resultaten voor: node organisatie leidinggeven arbeidsongevallen en aansprakelijkheid 5 procedure 56 zaak schikken
... (project)teams. Als alle teamleden weten wat de doelen zijn en op welke wijze deze bereikt moeten worden, verloopt het werk eenvoudiger en ... en hulpplicht Het moet ook duidelijk zijn wat de procedure is als iets mis gaat. Dat kan door twee eenvoudige afspraken: ...
... Als werkgever is uw onderneming verantwoordelijk voor goede en veilige arbeidsomstandigheden van de werknemers. Uw organisatie moet zich hierbij houden aan alle wettelijke regels op dit gebied. ...
... wordt voortgezet. Voor langdurig arbeidsongeschikten en arbeidsgehandicapten kan begeleiding van een externe jobcoach wenselijk ... moet een dienstverband hebben van minstens een half jaar en minimaal 12 uur per week werken; de werknemer verdient met dit werk ... de inhoud van het werk. UWV wijzigt procedure erkenning jobcoachorganisaties ...
... onvoldoende heeft verricht, met aantoonbare schade aan de organisatie, dan is die bestuurder ook aansprakelijk voor de schade. ... aard van uw organisatie, de taakverdeling binnen uw bestuur en eventueel geldende richtlijnen. In principe maakt het in Nederland ...
... er – zeer waarschijnlijk – niet één beste manier van leidinggeven bestaat. Dit komt omdat organisaties open systemen zijn. ... klok is dat nauwkeurig op elkaar afgestemd. Dat zou in een organisatie idealiter ook zo zijn, maar in de praktijk is dat nooit het geval. ...
... Elke werkgever heeft een zorgplicht: hij moet voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden zorgen. Komt hij zijn zorgplicht onvoldoende na en leidt dit tot schade bij de werknemer, dan is de organisatie hiervoor in veel gevallen aansprakelijk. Uit jurisprudentie blijkt ...
... plat gezegd – een combinatie van een luxeprobleem en een vervroegde midlifecrisis. Uw medewerkers zullen meestal – in ieder geval voor een buitenstaander en op het eerste gezicht – alles uitstekend op orde hebben: partner, ... verdere stappen in hun ontwikkeling te kunnen maken. 5.2 Grootste uitdagingen voor leidinggevenden ...
... in de leidinggevende rol niet voldoen aan de wensen van de organisatie. Aan de andere kant blijkt soms dat de werknemer niet gelukkig ... mogelijk zelfs voor de gezondheid van de teamleden. Leidinggeven vereist andere vaardigheden competentie Hoe anders ...
... Borgtocht is wat de wet noemt een geval van hoofdelijke aansprakelijkheid. Daarmee wordt bedoeld dat twee of meer schuldenaren ieder ... te spreken. De crediteur mag kiezen wie hij wil aanspreken en hij kan dan in beginsel voor de hele vordering verhaal zoeken op één van ...
... Borgtocht is wat de wet noemt een geval van hoofdelijke aansprakelijkheid. Daarmee wordt bedoeld dat twee of meer schuldenaren ieder ... te spreken. De crediteur mag kiezen wie hij wil aanspreken en hij kan dan in beginsel voor de hele vordering verhaal zoeken op één van ...