Zoekresultaten
1521 - 1530 van de 44730 resultaten voor: node onderneming arbo timemanagement kwadrant i onder loep belangrijk en dringend 0
... aan het bewegingsapparaat – rug, nek, schouders en armen – veroorzaken. Gezondheidsklachten als gevolg van beeldschermwerk ... in een langdurige statische houding en zijn samengevat onder de term KANS (klachten aan de armen, nek en schouders). Ook oogklachten ...
... Er bestaat geen strikte hiërarchie, met een afdelingsleider en een onder-afdelingsleider. In een organisatie waar veel projecten worden ...
... heeft dan ook te maken met een aantal verantwoordelijheden en taken, die vervolgens bij u als arboprofessional komen te liggen. Deze zijn ... sprake is van re-integratie tijdens de WGA-periode, is het belangrijk hierover afspraken te maken en deze vast te leggen. Denk aan wat u ...
... de inspectiedienst constateert dat er geen contract bestaat. Onder de nieuwe regels per 1 juli verandert dat. Geen contract boete ... zorg. Is er geen contract, dan kan daarvan sprake zijn en in zo’n geval zal Inspectie SZW (overwegen om) direct een boete op te ...
... bij het reguliere werk. Er bestaat geen strikte hiërarchie, en er zijn vaak verschillende leidinggevenden. In een organisatie waar veel ... de lijn gegeven wordt: degene boven geeft leiding aan degene onder in het organisatieschema. Verschillen klassiek Bent u ...
Verenigingen en stichtingen kunnen, net als nv’s of bv’s, fuseren of splitsen. Wat moet ... (complexere) mogelijkheden om bijvoorbeeld een vereniging en stichting te laten fuseren. Dwingendrechtelijk niet afwijken ... stichting te laten fuseren of te splitsen. Er is nog wel een belangrijk verschil. In afwijking van de vereniging heeft een stichting geen ...
... op het degressieve karakter van de KIA-percentages kan het onder omstandigheden interessant zijn om de HIR juist wel in mindering te ... zijn dat op een bedrijfsmiddel willekeurig is afgeschreven en dat dit bedrijfsmiddel wordt vervreemd. U mag voor de daarbij behaalde ...
... andere gevallen is dat niet toegestaan. Dit onderscheid is onder meer van belang voor de 104 weken lange loondoorbetalingsplicht. Als ... ziekteperiode zijn gewijzigd. Herhaaldelijk ziek en loondoorbetalingsplicht ...
Wet bestuur en toezicht belangen- verstrengeling toezicht-houdende functies Sinds 1 januari 2013 is de Wet bestuur en toezicht van kracht. Deze wet heeft onder meer tot doel om de kwaliteit van bestuur en toezicht bij een ...
... werkgevers, spelen een rol in cao-onderhandelingen en zijn ook samenwerkingspartners van initiatieven op het gebied van veilig en ... de afspraken over veilig en gezond werk voor hun branche, onder meer door de arbocatalogi op te stellen. Daardoor zijn er 160 branches ...