Zoekresultaten

171 - 180 van de 13105 resultaten voor: node onderneming administratie financiering rondkrijgen 8 financiering factoring

EU wil groei eigen vermogen onderneming fiscaal belonen

Nieuws
Datum van inzending: 
17 mei 2022

... hebben dus een fiscale prikkel om te kiezen voor een financiering met schuld. Toename eigen vermogen bepaalt aftrek In ... eerlijker verdelen.  EU wil groei eigen vermogen onderneming fiscaal belonen ...

EU wil groei eigen vermogen onderneming fiscaal belonen

Nieuws
Datum van inzending: 
17 mei 2022

... hebben dus een fiscale prikkel om te kiezen voor een financiering met schuld. Toename eigen vermogen bepaalt aftrek In ... eerlijker verdelen.  EU wil groei eigen vermogen onderneming fiscaal belonen ...

Omzetstijging bij administratie- en accountantskantoren

Nieuws
Datum van inzending: 
04 juni 2019

... dienstverlening steeg in het eerste kwartaal van 2019 met 6,8% ten opzichte van het eerste kwartaal van 2018. De omzet van administratie- en accountantskantoren liet een groei zien van 4,8%. Desondanks ...

Inleiding 1.1 Fysische factoren

Artikel
Publicatiedatum: mei 2024
Product: 
Onderneming & Arbo, Organisatie & Leidinggeven, OR & Medezeggenschap
Rubriek: 
Fysische factoren op de werkplek

... is er sprake van blootstelling aan straling (zie hoofdstuk 8). Omdat fysische factoren vaak niet direct zichtbaar zijn (licht is ...

Oorzaken van werkstress 4.3 Persoonlijke factoren

Artikel
Publicatiedatum: juli 2025
Product: 
OR & Medezeggenschap, Onderneming & Salaris
Rubriek: 
Werkdruk
Persoonsgebonden factoren zijn veel moeilijker te beïnvloeden dan oorzaken op organisatie- of werkvlak. De OR kan immers weinig veranderen aan het karakter van een werknemer of zijn thuissituatie. Maar om werkdrukproblemen beter te begrijpen of te zien aankomen, is het wel nuttig om te weten welke persoonlijke factoren een rol spelen. 4.3.1...

Oorzaken van werkstress 3.3 Persoonlijke factoren

Artikel
Publicatiedatum: juli 2022
Product: 
Organisatie & Leidinggeven, Onderneming & Arbo
Rubriek: 
Werkdruk
Persoonsgebonden factoren kunt u veel moeilijker beïnvloeden dan oorzaken op organisatie- of werkvlak. U kunt tenslotte weinig veranderen aan het karakter van een werknemer of zijn thuissituatie. Wat u wel kunt doen, is bijvoorbeeld de werknemer adviseren om erover te praten met zijn leidinggevende of de vertrouwenspersoon (zie ook paragraaf 6.4...

De beloningsbenchmark 6.3 Verklarende factoren

Artikel
Publicatiedatum: december 2020
Product: 
Onderneming & Personeel, Onderneming & Salaris
Rubriek: 
Strategisch arbeidsvoorwaardenbeleid
Met de benchmarkresultaten zijn de discussies niet beëindigd. Integendeel. De resultaten zijn geen dictaat, maar juist een toetssteen waarmee uw organisatie conclusies kan trekken. Een benchmark vormt de aanleiding om te zoeken naar verklarende factoren voor de verschillen die eruit komen. Zelfs als er géén verschillen uit de benchmark naar voren...

Oorzaken van werkstress 3.2 Werkgerelateerde factoren

Artikel
Publicatiedatum: juli 2022
Product: 
Organisatie & Leidinggeven, Onderneming & Arbo
Rubriek: 
Werkdruk
Bij werkgerelateerde factoren van werkstress kunt u denken aan de hoeveelheid werk, maar ook aan de inhoud en de manier waarop het werk is georganiseerd. 3.2.1 Taken Tegenwoordig verwachten leidinggevenden steeds vaker veelzijdigheid en flexibiliteit van hun werknemers. Veel functies hebben een uitgebreid takenpakket. Voor een werknemer die graag...

Oorzaken van werkstress 3.1 Organisatiegerelateerde factoren

Artikel
Publicatiedatum: juli 2022
Product: 
Organisatie & Leidinggeven, Onderneming & Arbo
Rubriek: 
Werkdruk
Elke persoon heeft een andere mate van belastbaarheid. Maar of iemand overbelast raakt, heeft niet alleen te maken met zijn persoonlijke kenmerken. Ook de organisatie kan daarin een risicovergrotende rol spelen. 3.1.1 Cultuur op het werk Zo kan de bedrijfscultuur veel invloed hebben op de werkdruk die werknemers ervaren. Een organisatie waarin...

Oorzaken van werkstress 4.2 Werkgerelateerde factoren

Artikel
Publicatiedatum: juli 2025
Product: 
OR & Medezeggenschap, Onderneming & Salaris
Rubriek: 
Werkdruk
Bij werkgerelateerde factoren van werkstress kun je denken aan de hoeveelheid werk, maar ook aan de inhoud en de manier waarop het werk is georganiseerd. 4.2.1 Uitgebreid takenpakket Tegenwoordig verwachten werkgevers steeds vaker veelzijdigheid en flexibiliteit van hun werknemers. Veel functies hebben een uitgebreid takenpakket. Voor een...