Zoekresultaten
1761 - 1770 van de 16878 resultaten voor: node onderneming salaris ontslag ontslag vanwege verwijtbaar handelen 102 ontslag staande voet
... 2018 naar € 79.000. Dit betekent dat een werkgever bij ontslag maximaal dit bedrag moet betalen, tenzij de werknemer een jaarsalaris ... hoogte van de transitievergoeding die een werknemer bij ontslag ontvangt, geldt een bepaald maximum. De hoogte van dit maximum wordt ...
... 2018 naar € 79.000. Dit betekent dat een werkgever bij ontslag maximaal dit bedrag moet betalen, tenzij de werknemer een jaarsalaris ... hoogte van de transitievergoeding die een werknemer bij ontslag ontvangt, geldt een bepaald maximum. De hoogte van dit maximum wordt ...
... 2018 naar € 79.000. Dit betekent dat een werkgever bij ontslag maximaal dit bedrag moet betalen, tenzij de werknemer een jaarsalaris ... hoogte van de transitievergoeding die een werknemer bij ontslag ontvangt, geldt een bepaald maximum. De hoogte van dit maximum wordt ...
... 2018 naar € 79.000. Dit betekent dat een werkgever bij ontslag maximaal dit bedrag moet betalen, tenzij de werknemer een jaarsalaris ... hoogte van de transitievergoeding die een werknemer bij ontslag ontvangt, geldt een bepaald maximum. De hoogte van dit maximum wordt ...
... 2018 naar € 79.000. Dit betekent dat een werkgever bij ontslag maximaal dit bedrag moet betalen, tenzij de werknemer een jaarsalaris ... hoogte van de transitievergoeding die een werknemer bij ontslag ontvangt, geldt een bepaald maximum. De hoogte van dit maximum wordt ...
... bent u niet. Zo mag u een werknemer niet op straat zetten vanwege ziekte of zwangerschap. Naar de rechter vernietigen ... op te leggen. 2.2.3 Schadevergoeding reden van ontslag Onder bijzondere omstandigheden is het mogelijk dat een ontslag ...
... van de arbeidsovereenkomst. Gezagsverhouding ontslag De rechten van een dga bij arbeidsongeschiktheid of werkloosheid ... van de dga. Gebruikelijk loon salaris Heeft de dga een arbeidsovereenkomst met zijn bv, dan speelt net ...
... beleid sturen. 3.1.1 Belangrijkste bevoegdheden ontslag statuten lidmaatschap De belangrijkste ... Aansprakelijkheid: veroorzaakt een bestuurslid door zijn handelen schade aan de vereniging, dan kan de ALV hem daarvoor aansprakelijk ...
... hoeft te betalen als hij twee jaar of langer bij uw onderneming heeft gewerkt. Ook de opbouw van de vergoeding is anders dan in het ... In het regeerakkoord van oktober 2012 (pdf) staat dat uw onderneming een werknemer die u ontslaat of van wie u een tijdelijk contract ... gaat deze overgangsregeling niet gelden. Is het ontslag ernstig aan de werknemer te wijten, dan hoeft u hem geen ...
Ook de transitievergoeding bij ontslag stuit in de praktijk op enkele bezwaren. Sinds 1 juli 2015 moet u een ... de lange ziekteperiode al genoeg kosten hebben moeten maken vanwege de periode van loondoorbetaling en re-integratie. Slapend ... 6.2.2 Transitievergoeding bij bedrijfseconomisch ontslag Cao-partijen krijgen straks mogelijk ook meer ruimte om bij ...