Zoekresultaten
181 - 190 van de 42712 resultaten voor: node or medezeggenschap conflicten aanpakken en oplossen interne conflicten 31 mogelijke oorzaken
... in de uitvoering van hun werk met een (te) hoge werkdruk en werkstress als gevolg. Het is voor een ondernemingsraad alle reden om aan de ... op behoeften werknemers In situaties als deze doet een OR er goed aan om zorgvuldig in kaart te (laten) brengen tegen welke problemen ...
... jobcoach. Peil of uw bestuurder deze mogelijkheden kent en pas eventueel het arbobeleid hierop aan. Vanaf 1 januari 2015 is de ... subsidie aanvragen . Dat is een extra argument voor uw OR om uw bestuurder te adviseren in de begeleiding van deze groep werknemers. ...
Arbobeleid, verzuimbeleid en re-integratiebeleid vallen onder het instemmingsrecht van de ondernemingsraad (OR). De wetgever wil namelijk dat de werkgever en werknemers samen ... werk Instemmingsrecht OR: conflict vredig oplossen Instemmingsrecht OR: de beroepsprocedure Instemmingsrecht ...
Veel organisaties hebben moeite om voldoende en gekwalificeerd personeel te vinden. Dit kan leiden tot aanpassingen in het ... kan in zulke gevallen niet om de ondernemingsraad (OR) heen. In totaal stonden er aan het eind van het tweede kwartaal van ... mogelijk te verhelpen. De OR kan dus bijdragen aan het oplossen van het personeelstekort (verdiepingsartikel) . ...
Periodiek werkoverleg tussen werknemers en hun (directe) leidinggevenden is van belang om de werkzaamheden onderling ... op de gang van zaken. Het is ook aan de ondernemingsraad (OR) om ervoor te zorgen dat het werkoverleg goed geregeld is in de organisatie. ...
spin in het web Als OR-lid bent u als een spin in het web. Samenwerken met veel verschillende partners betekent dat er veel mogelijkheden zijn voor conflicten. Hieronder leest u wat de belangrijkste drie conflicten zijn die u ... twee OR-leden. Deze conflicten zijn niet alleen merkbaar en voelbaar voor de betrokken OR-leden, ze kunnen de interne processen van de ...
Zeker voor een startende OR of een gloednieuw OR-lid, kan het even duren voordat de draai gevonden is. Het is daarom goed om de basis van de medezeggenschap voor ogen te houden. Zo bestaat het OR-werk hoofdzakelijk uit drie principes: (mee)weten, (mee)praten en (mee)beslissen. Het klinkt logisch, maar veel OR-leden vergeten soms dat ...
... (WOR) werd ingevoerd. In de beginjaren stelde de medezeggenschap nog niet zoveel voor, maar anno 2025 is de ondernemingsraad (OR) in veel organisaties een belangrijk strategisch overlegorgaan, die de brug ...
... werkhervatting gedeeltelijk arbeidsgeschikten (WGA) en Ziektewet (ZW) : per 1 januari en per 1 juli. Ook terugkeren van het ... dit risico onder bij een particuliere verzekeraar. OR heeft adviesrecht bij keuze eigenrisicodragerschap Overweegt uw ...
... werkhervatting gedeeltelijk arbeidsgeschikten (WGA) en Ziektewet (ZW) : per 1 januari en per 1 juli. Ook terugkeren van het ... dit risico onder bij een particuliere verzekeraar. OR heeft adviesrecht bij keuze eigenrisicodragerschap Overweegt uw ...