Zoekresultaten
181 - 190 van de 25153 resultaten voor: node organisatie leidinggeven beloningen loon natura 32 fitness
... beloond, is er sprake van discriminatie (tool) . De organisatie pakt deze eventuele beloningsverschillen aan met een zogeheten ... verschil op te heffen. Rol voor OR in cao die gelijke beloningen man/vrouw regelt ...
... de hoogte te stellen van de visie op hybride werken die de organisatie heeft opgesteld. Is die er niet of bent u vanuit de organisatie de verantwoordelijke die zich gaat bezighouden met hybride werken, ...
... in elk geval de mogelijkheid aan werknemers om periodiek loon als bron in te zetten. Het gaat hierbij dus om loon dat werknemers ... helft 2024 (936 uur × (€ 15 − € 13,68)). Uw organisatie kan ervoor kiezen om een lager maximum voor deze bron vast te ...
... Beroep vond dat de man geen reële beloning kreeg, omdat het loon een stuk lager lag dan het minimumloon. Er was daarom geen sprake van een ... zijn van een gezagsverhouding. De supermarkt betaalde wel loon aan de man, maar er was volgens de Hoge Raad geen gezagsverhouding. De man ...
Als er wel een cao van toepassing is op jullie organisatie, wil dat nog niet zeggen dat de OR geen inspraak heeft. Er zijn dan ... want cao-bepalingen gaan vóór de OR-bevoegdheden (artikel 32, lid 3 WOR). Waar je normaal gesproken instemmingsrecht hebt, zijn nu de ...
... te vervallen door de aftopping van het pensioengevend loon , bleef deze in de evaluatie buiten beschouwing. Geen aanleiding om ... te passen De meningen over deze maatregelen om extreme beloningen tegen te gaan, zijn verdeeld. Sommige partijen vinden ze te streng, ...
... te vervallen door de aftopping van het pensioengevend loon , bleef deze in de evaluatie buiten beschouwing. Geen aanleiding om ... te passen De meningen over deze maatregelen om extreme beloningen tegen te gaan, zijn verdeeld. Sommige partijen vinden ze te streng, ...
... te vervallen door de aftopping van het pensioengevend loon , bleef deze in de evaluatie buiten beschouwing. Geen aanleiding om ... te passen De meningen over deze maatregelen om extreme beloningen tegen te gaan, zijn verdeeld. Sommige partijen vinden ze te streng, ...
... bezetting Een flexibele werkplanning biedt uw organisatie veel voordelen. Het helpt bij het creëren van een optimale ... benut en overwerk niet langer nodig is. Overuren hoeft uw organisatie daardoor niet meer uit te betalen. Daarnaast resulteert het ...
... bezetting Een flexibele werkplanning biedt uw organisatie veel voordelen. Het helpt bij het creëren van een optimale ... benut en overwerk niet langer nodig is. Overuren hoeft uw organisatie daardoor niet meer uit te betalen. Daarnaast resulteert het ...