Zoekresultaten
21 - 30 van de 16573 resultaten voor: node or medezeggenschap organisatiemodellen communiceren wat communicatiestijlenmodel
... toevoeging is aan zijn beleid. 1.1.1 Verplichte OR uitzendkracht Als uw organisatie vijftig werknemers of meer heeft, moet de bestuurder regelen dat er een OR komt. De WOR spreekt niet over werknemers maar over ‘in de onderneming ...
aanwezig vrijuit De ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) in uw organisatie heeft het recht om ... niet tijdens zijn ronde door de organisatie, zodat OR-leden en werknemers vrijuit kunnen spreken. Overigens neemt een inspecteur ...
aanwezig vrijuit De ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) in uw organisatie heeft het recht om ... niet tijdens zijn ronde door de organisatie, zodat OR-leden en werknemers vrijuit kunnen spreken. Overigens neemt een inspecteur ...
... werknemers telt, is het instellen van een ondernemingsraad (OR) wettelijk verplicht. In kleinere of juist grote organisaties is de medezeggenschap vaak anders geregeld. Wat zijn de meest voorkomende vormen van ...
De ondernemingsraad (OR) is het klankbord van de organisatie. Daarom is het goed als de leden ... stem laten horen. Met een expertbijeenkomst ‘jongeren en medezeggenschap’ op 4 oktober wil de Sociaal Economische Raad (SER) een plan ... jongeren kijken vaak met een vernieuwende, frisse blik naar wat er speelt in de organisatie. Daarom organiseert de SER volgende maand een ...
... elk een award voor de goede online vindbaarheid van hun medezeggenschap. Studenten stemmen bij verkiezingen sneller als zij ... Zij ontvingen ieder een Gebakken Peer Award. Er zijn wat betreft de organisatoren nog meters te maken als het gaat om de online ... nauw betrekt bij relevante zaken en omdat de OR goede OR-faciliteiten (tool) tot zijn beschikking heeft. Jaarlijke ...
... alleen over de juiste motivatie beschikken als ze weten wat coaching precies inhoudt en wat het doel ervan is. Aan u de taak om dit aan ze over te brengen. Hierbij ...
... Dat is handig voor de werknemers, zij weten dan wat ze kunnen verwachten. De volgende voorbeelden illustreren wat een werkgever ... In de coronacrisis kan hij bijvoorbeeld nieuwe maatregelen communiceren. Bij een wijziging, zoals het verplicht aanzetten van de ...
... tussen werknemers. 8.5.1 Regelmatig, open en duidelijk communiceren onrust betrokkenheid Stel de communicatie in ... deze groep werknemers is het belangrijk om te achterhalen wat de oorzaak is van hun weerstand. Laat het toekomstperspectief zien. ...
... De conclusie is dat het belangrijk is om met medewerkers te communiceren op een manier die aansluit bij hun manier van veranderen, en hun ... maar niet effectief voor iemand die vooral kijkt naar wat zijn eigen belang is (geel) of er niet in gelooft dat de wereld stabiel zal ...