Zoekresultaten
21 - 30 van de 23233 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl zichtbaar duurzaam beleid 92 weerstand verandering
... en de leidinggevenden kennen de regels. Toch is er dan weerstand onder werknemers om veilig te werken. Dat kan verschillende oorzaken ...
dialoog competenties Een aantal vormen van weerstand is gemakkelijk te herkennen en er is eenvoudig op in te spelen: ... project. Hebben medewerkers dan nog wel werk? En wat gaat uw organisatie in dat geval met deze medewerkers doen? Ziet u dat er sprake is ...
... oproept binnen organisaties: er bestaat in dat geval weerstand dat leidinggevenden een expliciete inschatting maken van prestaties ... oplossingen of ondersteuning te bieden waar niet alleen de organisatie maar ook de werknemer zelf bij gebaat is. Tips voor een ...
... ‘politieke arena’. Het is geen echte structuur, maar een organisatie waar door continue coalitievorming een permanente beweging ... coalities, elk met bijbehorende energie en emoties. Als de weerstand door een groep direct geuit wordt, is hij te hanteren: u kunt in ...
... waarvoor een POP dient en wat het belang ervan is voor de organisatie en werknemers, je kunt altijd met weerstand te maken krijgen. Het is belangrijk dat je dit erkent en niet ...
risicospreiding Een organisatie draait in zijn geheel om het product dat zij levert. Het kan ook ... de markt, op marketing en reclame, op kwaliteitseisen en de invloed van wet- en regelgeving. Alles wat van invloed is op het product en wat ... werkvloer. Maar hoe moeten die dan worden vertaald naar goed beleid? In de ideale situatie gaat dat zo: Werknemer vertelt zijn ...
... minder. Regelmatig in taken en functies vernieuwen houdt ze duurzaam inzetbaar. Niet leeftijd, maar functieduur, soort werk en werk- en leefstijl zijn essentieel voor inzetbaarheid. Deze factoren zijn ...
... Als er niet iets wezenlijks veranderd is in de organisatie na afronding van het project, had u er immers ook geen project voor hoeven starten; de verandering had dan gewoon in de dagelijkse werkzaamheden meegenomen kunnen ...
... die meededen aan het onderzoek gaf 51,9% aan dat goed leidinggeven inderdaad lastig is. Managers kunnen de kans op ... veranderingen, hebben werknemers inzicht in wat er binnen de organisatie gebeurt en waarom. Dit vergroot het draagvlak en verkleint de kans ...