Zoekresultaten
21 - 30 van de 16297 resultaten voor: onderneming salaris buitenlandsituaties praktische aandachtspunten tijdens verblijf nederland
... over dit voorstel afgerond. De reageerders zien nog wel wat praktische haken en ogen. De keuze van een rechtsvorm voor de onderneming hangt van veel zaken af . De bv heeft als voordeel dat de ...
... in het buitenland werkt, dan moet u bepalen of uw onderneming inhoudingsplichtig is over het loon dat hij in het buitenland ... Nederland toewijst. korter dan 183 dagen Is het verblijf van uw werknemer in het verdragsland echter korter dan 183 dagen, dan ...
... gezagsverhouding blijft bestaan tussen de werknemer en uw onderneming; u de werknemer niet detacheert ter vervanging van een eerder ... dat de werknemer in Nederland sociaal verzekerd blijft tijdens de detachering van maximaal 24 maanden is een A1/E101-verklaring nodig. ...
... natuurlijk sowieso recht op uitbetaling van zijn salaris over de laatste periode van het dienstverband. Uitbetaling van ... kostendeclaraties; een openstaande lening bij uw onderneming (het kan zijn dat de werknemer (het restant van) de lening nog ... recht op heeft, moet u opletten welk vakantiejaar uw onderneming aanhoudt. Is dat bijvoorbeeld van januari tot en met december met ...
Welk salaris u de nieuwe werknemer wilt geven, vergt het nodige denk- en uitzoekwerk. 8.2.1 Hoogte salaris wettelijke bepaling In principe is de hoogte van het loon ... voor de organisatie wil werken. Voorkom verrassingen tijdens de onderhandeling voorbereiding bovengrens Ook al ...
... opladen zonder prikkels lunchpauze Tijdens een pauze ontspant een werknemer even en laadt hij weer op. Er zijn ... bij voorkeur naar buiten. De werknemer kan de lunch tijdens een wandeling eten. Een kantine kan druk zijn en veel prikkels geven. ... dus ook fysiek herstel – vermindert ook. 6.2 Praktische handvatten voor werknemers ...
... het ook van belang extra aandacht te hebben voor de vrouwen tijdens de peri-, pre- en menopauzale periode. Vanaf 40 jaar kan er al een ... kennis, kunde en kwaliteiten van de werknemer? 6.3 Praktische handvatten voor werkgevers ...
... dan kunt u net zo goed naar de inhoud vragen tijdens de overlegvergadering. Vraag niet om iets, wat u niet gebruikt! ...
... een jobcoach toewijzen die de arbeidsgehandicapte helpt tijdens en eventueel na het inwerktraject. De no-riskpolis zorgt ervoor dat ... aan de slag gaat, bedraagt de bonus de helft. Praktische invulling quotum gehandicapten ...
U krijgt een loonsactie van UWV opgelegd als uw onderneming niet aan de re-integratieverplichtingen voldoet. Staan er in de cao ... In derde ziektejaar ook recht op volledige salaris? De zieke werknemer had – overeenkomstig de bepalingen in de ...