Zoekresultaten
211 - 220 van de 27875 resultaten voor: node or medezeggenschap reorganisatie overige middelen or reorganisatie 83 geen instemmingsrecht
... fundamenteel moeten veranderen. De ondernemingsraad (OR) moet de plannen van de bestuurder dus goed in de gaten houden en zijn rol ... ook de eigen bestuurder plannen heeft voor een ingrijpende reorganisatie . OR kan veel invloed uitoefenen op reorganisatie ...
... is vastgelegd bij welke onderwerpen een ondernemingsraad (OR) instemmingsrecht heeft. Daarnaast geven diverse wetten de OR ... lid 4 WOR). Dit laatste is bij het overeenstemmingsrecht geen optie. Als de bestuurder dan geen overeenstemming met de OR bereikt, heeft ...
Zeker voor een startende OR of een gloednieuw OR-lid, kan het even duren voordat de draai gevonden is. Het is daarom goed om de basis van de medezeggenschap voor ogen te houden. Zo bestaat het OR-werk hoofdzakelijk uit ... namelijk het informatie-, overleg-, initiatief-, advies- en instemmingsrecht. Informatierecht is de basis voor het overleg- en ...
... (WOR) werd ingevoerd. In de beginjaren stelde de medezeggenschap nog niet zoveel voor, maar anno 2025 is de ondernemingsraad (OR) in veel organisaties een belangrijk strategisch overlegorgaan, die de brug ...
... organisatie is geen eenvoudig besluit. De ondernemingsraad (OR) heeft daarbij de belangrijke taak om de bestuurder te adviseren en moet dan ... rekening houden. Eén ervan is de continuïteit van de medezeggenschap. Bij de verkoop van een organisatie heeft de OR ...
personeelsvergadering Heeft uw organisatie geen ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging, dan moet u op arbogebied ... organisaties met een klein personeelsbestand, waar dus geen OR of PVT gevormd hoeft te worden of geen behoeft aan is. In dat geval moet de ...
OR’en maken weinig gebruik van hun initiatiefrecht. Vaak komt dat doordat ... deel de beschikbare tijd opslokken. Toch is het belangrijk overige zaken niet uit het oog te verliezen. Een brainstormsessie kan leiden ... Formaat MonitOR 2015-2016, een grootschalig onderzoek naar medezeggenschap, blijkt dat veel OR’en hun initiatiefrecht zelden gebruiken. ...
... 50 werknemers of meer was de bestuurder al verplicht om de OR om advies (tools) te vragen bij ontslag om bedrijfseconomische redenen. ... niet in behandeling neemt zonder raadpleging van medezeggenschap. OR kan deskundige inschakelen bij adviesaanvraag De OR ...
... 50 werknemers of meer was de bestuurder al verplicht om de OR om advies (tools) te vragen bij ontslag om bedrijfseconomische redenen. ... niet in behandeling neemt zonder raadpleging van medezeggenschap. OR kan deskundige inschakelen bij adviesaanvraag De OR ...
... vraagstukken vindt u door scrum toe te passen binnen uw OR. Past u scrum op de juiste wijze toe, dan kan het uw OR veel opleveren. In ... bijvoorbeeld te denken aan adviestrajecten bij een fusie of reorganisatie. Scrum bevordert grotere betrokkenheid bij en meer invloed ...