Zoekresultaten
211 - 220 van de 29105 resultaten voor: node organisatie leidinggeven leiderschap 9 leiding geven uw medewerkers 94 team leiden
... voor flexibele werkplekken. U kunt tot 15 mei 2016 uw mening geven over de nieuwe richtlijn. De Nederlandse Praktijkrichtlijn NPR ... worden ingericht en gebruikt. Dat is gunstig voor uw organisatie en voor werknemers: de kans op bijvoorbeeld RSI-klachten en ...
... voor flexibele werkplekken. U kunt tot 15 mei 2016 uw mening geven over de nieuwe richtlijn. De Nederlandse Praktijkrichtlijn NPR ... worden ingericht en gebruikt. Dat is gunstig voor uw organisatie en voor werknemers: de kans op bijvoorbeeld RSI-klachten en ...
... delen en voorál het besef dat andere medewerkers en de organisatie er profijt van hebben, is in toenemende mate belangrijk. Doordat ... levenservaring te verzilveren. Aandachtspunten bij leidinggeven in de balansfase stagneren terugtrekken De ...
... hij relatief minder vaak vrij dan collega’s. Compenseert uw organisatie dit verschil in vrije dagen niet, dan is er sprake van ... Telt een jaar zeven doordeweekse feestdagen waarop de medewerkers volgens de afspraken in uw organisatie vrij zijn, dan heeft een ...
... 65-plussers erg betrokken en bevlogen te zijn. Daar kunt u uw voordeel mee doen. Laat oudere medewerker vraagbaak zijn Om de ... waardevolle kennis van de oudere medewerker behouden voor uw organisatie. Laat de oudere medewerker een presentatie of workshop houden ...
... omgeving, en andersom, sturen met meer plezier en impact hun team of afdeling aan. Zelfreflectie is hierbij onmisbaar. Dat begint met een ... leidinggevende kan om verschillende redenen zijn eigen leiderschap onder de loep nemen. Hij wil bijvoorbeeld: effectiever gedrag ...
... omgeving, en andersom, sturen met meer plezier en impact hun team of afdeling aan. Zelfreflectie is hierbij onmisbaar. Dat begint met een ... leidinggevende kan om verschillende redenen zijn eigen leiderschap onder de loep nemen. Hij wil bijvoorbeeld: effectiever gedrag ...
regelruimte Medewerkers in de ambitiefase kunt u optimaal benutten door ze fit en vitaal te ... Focus vooral op het helpen balanceren tussen werk en privé. Uw medewerkers kunnen een hoge (werk)last meestal aan als ze ook de ruimte ... juist niets doet omdat hij geen keuzes kán maken. Houd uw medewerkers fit en vitaal. Stimuleer een gezonde levensstijl, en bied ruimte ...
... lopen nu al op tot boven de 30 graden. Dat betekent dat uw organisatie in actie moet komen om te zorgen dat werknemers letterlijk het ...
... lopen nu al op tot boven de 30 graden. Dat betekent dat uw organisatie in actie moet komen om te zorgen dat werknemers letterlijk het ...